求人の特徴
急募
土日祝休み
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
業務内容
▼お仕事内容
商業施設や体育館など建築を主に行っている当社にて、
建築物の施工開始から竣工までの品質・安全・工程・予算などの管理お任せします。
■具体的な業務内容
・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
・予算管理（必要経費の計算や実費の把握）
・工程管理（工事が効率的に進むように段取る）
・下請け工事業者の手配（鳶工／鉄筋工／タイル工など）
・資材置き場及び、工事用電源の確保 など管理業務をお任せします。
■働く環境
当社では幅広い年代とキャリア、高い専門性を持つ社員が活躍しており、
技術の継承を通して打ち解けた雰囲気の中、新しい技術の導入や
フレキシブルな働き方を推進しています。
同時にプライベートを大切にし、社員満足度の高い環境づくりに努めています。
■創業60年以上を誇り、常に挑戦を続ける総合建設会社です。
県の公共工事においてもAランクとして大規模な公共工事実績を多数請け負っています。
■幅広い年代とキャリア、高い専門性を持つ社員が活躍しており、
技術の継承を通して打ち解けた雰囲気の中、新しい技術の導入やフレキシブルな働き方を
推進しています。同時にプライベートを大切にし、社員満足度の高い環境づくりに努めています。
商業施設や体育館など建築を主に行っている当社にて、
建築物の施工開始から竣工までの品質・安全・工程・予算などの管理お任せします。
■具体的な業務内容
・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
・予算管理（必要経費の計算や実費の把握）
・工程管理（工事が効率的に進むように段取る）
・下請け工事業者の手配（鳶工／鉄筋工／タイル工など）
・資材置き場及び、工事用電源の確保 など管理業務をお任せします。
■働く環境
当社では幅広い年代とキャリア、高い専門性を持つ社員が活躍しており、
技術の継承を通して打ち解けた雰囲気の中、新しい技術の導入や
フレキシブルな働き方を推進しています。
同時にプライベートを大切にし、社員満足度の高い環境づくりに努めています。
■創業60年以上を誇り、常に挑戦を続ける総合建設会社です。
県の公共工事においてもAランクとして大規模な公共工事実績を多数請け負っています。
■幅広い年代とキャリア、高い専門性を持つ社員が活躍しており、
技術の継承を通して打ち解けた雰囲気の中、新しい技術の導入やフレキシブルな働き方を
推進しています。同時にプライベートを大切にし、社員満足度の高い環境づくりに努めています。
応募資格
＜必要資格＞
・必要条件：建築施工管理技士1級
・必要条件：建築施工管理技士1級
募集要項
| 職種 | 商業施設や体育館など建築を主に行っている会社での施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 変形労働時間制 |
| 試用期間 | 3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） |
| 就業時間 | ・1年単位の変形労働時間制 ・週平均労働時間：39時間00分 ・対象期間の総所定労働時間：2039時間20分 ・標準的な勤務時間帯：8:00～17:00 |
| 休憩時間 | ・休憩時間：80分 |
| 時間外 | ・時間外労働有無：有 |
| 賃金 | ・年収：450万円～750万円 ・月給：298,700円～534,520円（一律手当を含む） ※月額（基本給）：210,000円～380,000円 ※その他固定手当/月：18,000円～28,000円 ※固定残業手当/月：70,700円～126,520円（固定残業時間42時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・昇給：年1回（9月）※社内規定・個人の能力・業績による ・賞与：年2回（6月、12月／前年実績約3.0ヶ月※平均）※業績・個人査定による ※給与詳細は、経験・年齢・資格などを考慮し決定します。 ※施工管理の資格を所有している場合・現場作業に携わる場合、各種手当が固定で毎月支払われます。 |
| 固定残業の有無 | あり 固定残業数：42.0時間 固定残業代：70700円 |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） 月給：298700円~534520円 試用期間中の固定残業：あり 固定残業数：42.0時間 固定残業代：70700円 |
| 賞与 | ・年2回（6月、12月／前年実績約3.0ヶ月※平均）※業績・個人査定による |
| 待遇 | ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・家族手当：3,000円～ ・寮社宅：ただし、県外及び通勤が困難な者に限る ・社会保険：補足事項なし ・退職金制度：勤続3年以上 ・定年：60歳 ・再雇用・勤務延長あり（70歳まで） ・育休取得実績：有（育休後復帰率100%） ・教育制度・資格補助補足：業務に必要な資格に関しては支援制度あり ・独立行政法人勤労者退職金共済機構加盟 ・業務災害総合保険（疾病入院時医療費補助、ケガフルタイム特約※労災以外のケガも補助する制度となります。） ・高松市中小企業勤労者福祉共済 ・日帰り出張、通常出張、長期出張などの出張手当 ・福利厚生施設（屋島の家） ・スマートフォン・パソコン貸与 ・デジタル勤怠管理 ・U・Iターン支援（一部従業員利用可） ・財形貯蓄 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 休日 | ・週休2日制（休日は会社カレンダーによる） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数100日 ・土曜、日曜、祝日（土曜は年間計画による） ・夏季（3日）、年末年始（6日） 、慶弔休暇 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 100日 |
| 必要な経験等 | ＜必要資格＞ ・必要条件：建築施工管理技士1級 |
| 必要な資格 | 必要な経験等の内容をご確認ください |
| 就業場所 | 香川県高松市上林町473-1 |
| 勤務先会社名 | 谷口建設興業株式会社 |
| 勤務先会社本社所在地 | 香川県高松市上林町473-1 |
| 勤務先事業内容 | 1.建築請負 2.建築設計及び監理 3.宅地造成及び宅地、建物の分譲 4.不動産の売買、賃貸、管理並びにその仲介業 5.損害保険代理業 6.農産物の加工及び販売 7.農作業の代行、請負、委託並びに受託 8.各種法人企業の新規事業開発の企画立案、コンサルティング業 並びにこれらに対する投資業 9.関連企業に対する投資及び株式の取得業務 10.前各号に附帯する一切の事業並びに業務 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
