お仕事詳細jobs

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従業員1600名以上／売上277億円／課長クラスでの採用／研修制度・プライベート充実／アットホーム／創業120年の安定企業
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当社は、岡山県南エリアをはじめ、スーパーマーケット「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開しています。
地域密着の経営方針で創業120年目を迎え、中食市場ニーズの拡大も後押しし、コロナ禍でも安定成長を続けています。
今回は、事業継続の観点から中間層の充足が課題となっており、中間管理職を含め、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。

■業務内容：
当社の人事・総務担当（課長クラス）として、採用・人事評価・労務管理・教育・研修など人事業務全般をお任せします。
ベテラン社員との連携並びに若手社員の育成に力を発揮できる方や、担当部門の課題解決に前向きに努力していただける方を求めているポジションです。

■安心の教育体制：
◇人事主催による月単位でのフォローアップ研修や各部門別での研修開催など、オンライン研修なども有効に使いながらしっかりします！
◇この研修内容は1年間で終わりではなく、3年間を1セットとして継続していきます。1年目には学びを、2年目には実務観点を交えた新たな気付きを、
3年目は集大成としてアウトプットを想定した研修サイクルでみっちり教育を実施させて頂きます。

■当社の特徴：
◎明治33年に岡山で誕生した当社ですが、さらに地域のみなさまに貢献するべく様々な取り組みを積極的に行っています。生鮮宅配サービス『ニシナらくらく便』…ネットで買い物→ご自宅へ即日お届け・お買い物バス…週2回、ニシナ指定店舗へ無料送迎　など
◎充実した福利厚生・各種研修体系はもちろんですが、同社では「ビジョン委員会」を設け、7～8名の有志が月に2回、よりよい職場になるために意見を出し合っています。

応募資格
■必須条件：
採用・人事評価・労務管理・教育・研修など人事業務の実務経験のある方

必要な経験等
■必須条件：
採用・人事評価・労務管理・教育・研修など人事業務の実務経験のある方

必要な資格
必要な経験等の内容をご確認ください