お仕事詳細jobs

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【百貨店勤務×ブランド力。上質な接客を学べる販売職】
京都発の人気ブランドで、丁寧な接客スキルを磨ける環境。
ただ売るだけでなく、感動を提供する接客を大切にしています。
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▼おすすめ
＜「人を幸せにするお菓子屋」で働ける＞
「絆支援」や「感動創造」を理念に掲げる企業で、
接客を通じてお客様に感動を届けるやりがいがあります。

＜キャリアアップが明確＞
最短2年で店長昇格も可能。
店長→エリアマネージャー→SV→事業部長と、
長期的なキャリア形成が可能です。

＜高水準の賞与実績＞
昨年度は賞与5.8ヶ月分支給と、
頑張りがしっかりと報われる制度が整っています。

＜働きやすい環境＞
年間休日112日、残業月平均15時間と、
販売職としては比較的ワークライフバランスが取りやすい環境です。

＜ブランド力のある商品を扱える＞
「をぐら山春秋」など、全国的に知名度のある
米菓子ブランドを扱うため、自信を持って接客できます。

▼お仕事内容
「小倉山荘」（おかき専門店）の百貨店店舗で主に接客や
店舗の売上管理、店長サポート業務等をお任せいたします。
お客様一人ひとりに合わせた最高のおもてなしで、
接客販売経験を活かすことができます。

＜具体的には＞
・接客や提案販売、レジ対応
・開店準備、閉店締め処理
・パートさんへの指導
・ディスプレイ、陳列
・在庫。発注管理
・店長のサポート業務　など

＜店長になれば＞
・売上、利益の管理
・スタッフのシフト、労務管理　など

＜キャリアパス＞
店長候補⇒店長⇒エリアMGR⇒SV⇒各事業部長

＜店舗詳細＞
大阪浜美屋グループは、京都を発信拠点に3つの米菓子ブランド
「長岡京　小倉山荘」「京都六角　蕪村菴」「京都宇治　式部郷」
を全国に展開し、「京都発、手土産　ギフトナンバーワン、
オンリーワン企業」を目指しています。

＜特徴・評価制度＞
TOPの視線もしっかりと各部署にいき届くため、成果に対する
評価をしっかりと出せる環境にあります。同社は全て各店舗、
各部署、各メンバーに数値管理を任せております。
「どれくらい売れて、あといくら足りないのか？経費削減は？時間収益は？」
など評価制度も労働時間に対してどれだけ生産性を上げたかが目標設定されます。
したがって単に店舗マネージャーではなく、1人の経営者（主の考え）
として店舗を運営していただきます。

＜コンセプト＞
同社での仕事は、ただの接客販売ではなく、人と人との絆を支援する
「絆支援」というコンセプトを持っています。
「顧客満足」で終わらず、「満足」を超えた「感動」を
提供するように心がける接客・応対を行っております。
そのため、店舗によってはお客様に感動を提供するために
ノウハウ共有を行うノートがあります。

＜必須条件＞
・販売経験をお持ちの方

＜歓迎条件＞
・リーダーや店長のご経験をお持ちの方
・百貨店、ギフトショップ、ブランド専門店でのご就業経験をお持ちの方