お仕事詳細jobs

＜大手企業のイベント運営を支える＞
イベントスタッフの採用・選定、研修内容の作成・実施、
当日の運営に至るまでトータルサポートします。
入社後は、先輩社員のOJTで基礎からお教えするので、未経験の方もご安心ください！

◆クライアントは？
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取引先は、大手映像コンテンツ制作会社、大手飲料メーカー、
大型イベント運営会社、大手住宅不動産サービス会社など。
サンプリングイベントや会員獲得イベントなど、全国各地のイベントに携わります。

◆準備から当日までトータルサポート！
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時期や状況に応じて複数案件を対応していただきます！
チーム一丸となってイベント成功に向け頑張りましょう！
イベントスタッフの採用・選定などの準備段階から、
当日の運営チェックに至るまで一貫して担えることが魅力です。

――基本的な仕事のイメージ――
▼仕事内容の説明（当社に登録済みのアルバイトスタッフや社員向け）
▼イベントに合わせたスタッフの採用 （採用面接、スタッフの情報登録 など）
▼必要な研修のプログラム作成・研修実施
▼当日の運営チェック（立ち上げ報告／中間報告／終了報告の回収 など）　
▼現場巡回　
▼スタッフからの成果報告書の内容整理
▼営業への報告

※現場巡回もございます。
※イベントの開催地に応じて、1～2日程度の出張が発生します（頻度は案件による）

◆各指標の達成に向けて試行錯誤！
「必要人員を集められるか」「稼働スタッフの質はどうか」
「クライアントからの評価はどうか」など、
クライアントが求める基準を達成するために細かく目標を設定。
社内外の関係者と意見を出し合い、より良い運営を目指しましょう。

■必須条件：
未経験歓迎

■歓迎条件：
――下記に当てはまる方、歓迎します！――
□接客、販売、営業など人と接する仕事の経験をお持ちの方
□ディレクション業務の経験をお持ちの方
□マネジメント経験をお持ちの方
□イベント運営に携わった経験をお持ちの方