求人の特徴
残業手当あり
賞与あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり
特別休暇あり
急募
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
40 代も応募可
U・I ターン歓迎
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
第二新卒歓迎
経験浅め歓迎
高卒歓迎
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業務内容
木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。
＜業務詳細＞
(1)確認申請業務,工事管理業務：
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
・図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。
(2)図面,見積作成業務：
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。
(3)営業設計：
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。
＜働き方＞
年間休日130日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。
設計職は特に育成体制が整っており、離職率も低い環境です。
＜年収例＞
・15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代）
・13年目：係長／934万円（月収50.6万円＋賞与＋残業代）
・６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代）
＜業務詳細＞
(1)確認申請業務,工事管理業務：
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
・図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。
(2)図面,見積作成業務：
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。
(3)営業設計：
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。
＜働き方＞
年間休日130日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。
設計職は特に育成体制が整っており、離職率も低い環境です。
＜年収例＞
・15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代）
・13年目：係長／934万円（月収50.6万円＋賞与＋残業代）
・６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代）
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
＜必須条件＞
・住宅設計経験をお持ちの方
＜歓迎条件＞
・一級,二級建築士資格をお持ちの方
・1級,2級建築施工管理技士資格をお持ちの方
・確認申請業務経験をお持ちの方
・住宅設計経験をお持ちの方
＜歓迎条件＞
・一級,二級建築士資格をお持ちの方
・1級,2級建築施工管理技士資格をお持ちの方
・確認申請業務経験をお持ちの方
募集要項
| 職種 | 注文設計担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ・9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） ・休憩時間：60分 ・時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ・残業：平均月20～30時間程度 |
| 時間外 | 有 |
| 休日 | ・年間休日日数130日 ・週休2日制（休日はシフト制） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ・月9～13日休み(定休日含む)／シフト制 ・定休日：毎週水曜日、その他会社指定日 ・年末休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、産前産後休暇、ハローベイビ―休暇、マタニティ休暇 等 |
| 給与 | 月給：176,000円 〜 431,000円 固定残業：なし 賞与：年2回（6月、12月 ＜給与詳細＞ ・年収：450万円～700万円 ・月額（基本給）：176,000円～431,000円 ・昇給：年1回（6月） ・賞与：年2回（6月、12月） ※業績連動型（過去実績2月／年） ・残業手当：有 ＜給与補足＞ ※上記は全国社員での想定年収となりますため、社員区分や経験・スキルに応じて前後する可能性もございます。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：6か月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | ・雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 ・退職金制：あり（勤続年数5年以上） ・定年制：あり（定年年齢一律65歳） ※再雇用制度あり ・育児休業取得実績：あり ・通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ ・通勤手当：交通費支給（当社規定による） ・住宅手当：居住地に応じ、最大3万円の住宅手当を毎月支給 ・社会保険：社会保険完備 ・定年：65歳 ＜育休取得実績＞ ・有（育休後復帰率91%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・基本OJTとなります。 ＜その他補足＞ ・役職手当、技術手当、資格手当（1級建築士7千5百円、2級建築士3千5百円、1級建築施工管理技士5千円） ・従業員持株会（一定要件あり）、住宅取得補助制度、財形貯蓄制度 ・制服貸与、出産祝金（第一子20万円、第二子30万円他） ・資格取得支援制度、資格取得祝金（1級建築士50万円、2級建築士30万円、宅地建物取引主任者15万円他） ・選択制確定給付企業年金制度 ・介護休業及び介護時短勤務制度 ・育児休業及び育児短時間勤務制度等 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙 |
| 学歴 | 高校卒 |
| 就業場所 | 岡山県津山市林田44番3 |
| 勤務先名 | タマホーム株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都港区高輪3丁目22番9号 タマホーム本社ビル |
| 勤務先事業内容 | ・注文住宅および賃貸住宅の企画、建築、設計、販売、施工 ・各種金融商品の販売 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
| 採用人数 | 1 名 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
