求人の特徴
固定給 25 万円以上
固定給 35 万円以上
賞与あり
深夜勤務なし
土日祝休み
完全週休二日制
介護休暇あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり
特別休暇あり
連続休暇取得可能
長期休暇あり
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
第二新卒歓迎
経験浅め歓迎
業務内容
◇自動車ディーラーや保険営業など、他業界からの入社が7割!充実の研修制度
◇生成AIを活用し再現性の高い営業が可能!チーム制で働きやすく、且つ質の高いサービスを提供
◇成果とプロセスが評価される明確な評価制度あり!最大年4回の昇進・昇格制度により、スピード感をもったキャリア形成も可能
◇業界トップ級シェア!売上も右肩上がり。2030年に業界No.1になることを目指して全国で増員募集
\逆算思考・行動が活きる/
難しく考えなくてOK!「月次目標の達成に向け、週次目標を立てて行動をした経験」などが活かせる!
■業務概要
介護用品等の提供を行うケアマネージャー(ケアマネ)に対して、課題解決のための提案をお任せ。
ケアマネや実際に介護用品を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していただき、顧客も気づいていないニーズを発掘していただきます。
生成AIを活用することで、営業活動の効率化と提案の質向上を実現。データに基づく再現性の高い営業が可能です。
ケア→予防にシフトした提案など競合にはない取り組みも実施しています。
■業務詳細
・既存顧客のケアマネ(約40~50名)への定期フォローを中心に、信頼関係を深めながら潜在ニーズを発掘
・利用者宅への訪問を通じて介護用品の使用状況を確認し、ケアマネへ最適な改善提案を実施
・地域の居宅介護支援事業所などへ訪問し、紹介・反響を元に新規のケアマネ(5~10名)を開拓
■フォロー体制
<集合研修>入社後は全国の同期入社者と5日間の集合研修
<ひとり立ちガイドブック>成長支援プログラムで、所長や先輩と密なコミュニケーションを行いながら段階を踏んでスキルUP
<OJT>所長や先輩だけではなく、本部スタッフによる定期面談など入社後もしっかりフォロー
■評価制度
各グレードごとにスキル項目を設定。売上目標の達成率だけではなくプロセスも評価。顧客への向き合い方や提案力がキャリアに直結。
■キャリアパス
未経験から2年でリーダー、9年で複数営業所を統括するブロック長など、営業としてのスキルアップだけでなく、マネジメントへのチャレンジも可能。
※勤務地詳細
<勤務地詳細1>
板橋営業所
住所:東京都板橋区泉町39-15
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
江戸川営業所
住所:東京都江戸川区東小岩6-8-13 東海第2ビル3階
勤務地最寄駅:JR総武線/小岩駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
大田営業所 ★
住所:東京都大田区仲池上1-18-11 仲池上Sパレス
勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※事前にご希望をお伺いし、ご希望のエリアを考慮し選考させていただきます。
東京23区:江東/板橋/世田谷等々力/練馬/大田/板橋/江戸川/足立/新宿/墨田/世田谷松原/杉並
◇生成AIを活用し再現性の高い営業が可能!チーム制で働きやすく、且つ質の高いサービスを提供
◇成果とプロセスが評価される明確な評価制度あり!最大年4回の昇進・昇格制度により、スピード感をもったキャリア形成も可能
◇業界トップ級シェア!売上も右肩上がり。2030年に業界No.1になることを目指して全国で増員募集
\逆算思考・行動が活きる/
難しく考えなくてOK!「月次目標の達成に向け、週次目標を立てて行動をした経験」などが活かせる!
■業務概要
介護用品等の提供を行うケアマネージャー(ケアマネ)に対して、課題解決のための提案をお任せ。
ケアマネや実際に介護用品を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していただき、顧客も気づいていないニーズを発掘していただきます。
生成AIを活用することで、営業活動の効率化と提案の質向上を実現。データに基づく再現性の高い営業が可能です。
ケア→予防にシフトした提案など競合にはない取り組みも実施しています。
■業務詳細
・既存顧客のケアマネ(約40~50名)への定期フォローを中心に、信頼関係を深めながら潜在ニーズを発掘
・利用者宅への訪問を通じて介護用品の使用状況を確認し、ケアマネへ最適な改善提案を実施
・地域の居宅介護支援事業所などへ訪問し、紹介・反響を元に新規のケアマネ(5~10名)を開拓
■フォロー体制
<集合研修>入社後は全国の同期入社者と5日間の集合研修
<ひとり立ちガイドブック>成長支援プログラムで、所長や先輩と密なコミュニケーションを行いながら段階を踏んでスキルUP
<OJT>所長や先輩だけではなく、本部スタッフによる定期面談など入社後もしっかりフォロー
■評価制度
各グレードごとにスキル項目を設定。売上目標の達成率だけではなくプロセスも評価。顧客への向き合い方や提案力がキャリアに直結。
■キャリアパス
未経験から2年でリーダー、9年で複数営業所を統括するブロック長など、営業としてのスキルアップだけでなく、マネジメントへのチャレンジも可能。
※勤務地詳細
<勤務地詳細1>
板橋営業所
住所:東京都板橋区泉町39-15
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
江戸川営業所
住所:東京都江戸川区東小岩6-8-13 東海第2ビル3階
勤務地最寄駅:JR総武線/小岩駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
大田営業所 ★
住所:東京都大田区仲池上1-18-11 仲池上Sパレス
勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※事前にご希望をお伺いし、ご希望のエリアを考慮し選考させていただきます。
東京23区:江東/板橋/世田谷等々力/練馬/大田/板橋/江戸川/足立/新宿/墨田/世田谷松原/杉並
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
<業界未経験歓迎!業種未経験歓迎!>
■必須要件
・普通自動車第一種免許
・営業、販売など顧客折衝の経験
※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり
■必須要件
・普通自動車第一種免許
・営業、販売など顧客折衝の経験
※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり
募集要項
| 職種 | 営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 |
| 時間外 | 平均20時間程度 |
| 休日 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 原則土日祝日休み。月に1~3回程度で土日祝の出勤はありますが平日に100%振休取得してます。チームで代理対応をするため、休日に対応が発生することはなく、メリハリのある環境です。有給消化は60%以上 |
| 給与 | 月給:249,000円 〜 363,125円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月、12月) <予定年収> 405万円~619万円 <月給> 249,000円~363,125円 <昇給有無> 有 <給与補足> ※給与はスキル・経験を考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■モデル年収 ・営業リーダー:入社3年目625万(月給36万+賞与+諸手当) ・所長:入社5年目760万(月給44万+賞与+諸手当) |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 変動なし 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 非課税限度額内 6ヵ月分を年2回支給 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額内 6ヵ月分を年2回支給 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:長期休業収入補償保険(GLTD)、労災補償上乗せ保険、団体生命保険 退職金制度:確定給付企業年金/勤続2年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、福祉用具専門相談員指定講習、基礎研修、OJT研修、中堅研修、職種別研修、リーダー研修、管理者研修、福祉用具選定士、福祉用具プランナー <その他補足> ・育児短時間勤務(最長小学校入学年の6月まで) ・産休、育休、介護休業 ・転勤サポートプログラム(借り上げ社宅/引っ越し費用/単身赴任手当/帰省旅費手当 他) ・結婚祝金/出産祝金 ・永年勤続表彰 ・財形貯蓄(奨励金有) ・健康診断 ・ストレスチェック/カウンセリングサービス(EAP) ・インフルエンザ予防接種(無料) ・長期休業収入補償保険(GLTD) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 60歳 |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 東京都江東区板橋区泉町39-15 |
| 勤務先名 | 株式会社ヤマシタ |
| 勤務先本社所在地 | 〒427-0195 静岡県島田市中河737 |
| 勤務先事業内容 | 1.福祉用具レンタル・販売 2.住宅改修 3.居宅介護支援事業 4.リネンサプライ 5.寝具リース 6.受託サービス事業 |
| 勤務先従業員数 | 2586名 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)・職務経歴書が必要となります。 |
| 採用人数 | 1 名 |
| 応募受付電話番号 | 090-1119-8476 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 090-1119-8476 |



