求人の特徴
固定給 25 万円以上
残業手当あり
資格取得手当あり
賞与あり
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
急募
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
U・I ターン歓迎
主婦・主夫歓迎
子育て世代歓迎
業務内容
当社の経理担当として、ご経験に応じ下記の業務を行っていただきます。
・入出金管理
・債権管理
・月次・年次決算業務
・社内業務フロー改善
・税理士対応 等
<就業環境>
同社は、働く人の「成長」と「幸福」を一番に考え、日々の仕事を通して
社員が働くことに生きがいや夢を持つことができる環境づくりを行っています。
・教育制度…自らを向上させようとする人を応援する同社では、
部門別教育や新入社員導入教育、通信教育制度等、個人の力を最大限に引き出し、成長をバックアップする制度が整っています。
・クラブ活動…クラブ活動を通じた心身の健康保持と仲間作りをバックアップするため、クラブ活動の活動費を補助しています。
・社員同士のコミュニケーション…同社は「コミュニケーション」を大切にすることを社訓の1つにしています。
社員で組織する「親和会」は部門間、世代間の垣根を越えた幅広いつながりを生み出しています。
・入出金管理
・債権管理
・月次・年次決算業務
・社内業務フロー改善
・税理士対応 等
<就業環境>
同社は、働く人の「成長」と「幸福」を一番に考え、日々の仕事を通して
社員が働くことに生きがいや夢を持つことができる環境づくりを行っています。
・教育制度…自らを向上させようとする人を応援する同社では、
部門別教育や新入社員導入教育、通信教育制度等、個人の力を最大限に引き出し、成長をバックアップする制度が整っています。
・クラブ活動…クラブ活動を通じた心身の健康保持と仲間作りをバックアップするため、クラブ活動の活動費を補助しています。
・社員同士のコミュニケーション…同社は「コミュニケーション」を大切にすることを社訓の1つにしています。
社員で組織する「親和会」は部門間、世代間の垣根を越えた幅広いつながりを生み出しています。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
<必須条件>
・企業の経理・財務の実務経験者(2年以上)
・普通自動車運転免許
・円滑なコミュニケーションを取れる方
・企画力・発想力のある方
・将来の経理リーダーとして、キャリアアップを目指したい方
・企業の経理・財務の実務経験者(2年以上)
・普通自動車運転免許
・円滑なコミュニケーションを取れる方
・企画力・発想力のある方
・将来の経理リーダーとして、キャリアアップを目指したい方
募集要項
職種 | 経理担当 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ・8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 |
時間外 | 月平均残業時間25時間程度 |
休日 | ・年間休日日数120日 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・夏期休暇、年末年始、、慶弔・育児休暇、その他特別休暇等 ・有給休暇(付与日数は入社月に応じ比例付与10日~最高40日※別途計画有給休暇制度有(5日間)) |
給与 | 月給:250,100円 〜 271,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(7月、12月) <給与詳細> ・基準年収:392万円~425万円 ・想定年収:462万円~500万円 ※想定年収には時間外30時間含む ・月額(基本給):250,100~271,000円 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月、12月) ・残業手当:有 |
試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
リモートワーク制度 | リモートワークなし |
通勤手当 | 会社規定に基づき支給 |
待遇・福利厚生 | ・通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ・家族手当:福利厚生その他欄参照 ・寮社宅:当社規程により利用可。 ・定年:60歳 <育休取得実績> ・有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・通信教育制度:130講座の中から年一講座の受験料を全額会社が負担 ・部門別教育、新入社員研修、階層別教育 ・入社後の研修について:製品説明の時間を設け、その後はOJTで進めます <その他補足> ・家族手当補足:扶養1人目…月8,500円、2人目以降…月1,500円 ・タカヤグループ・UCゴールドカード制度 ・タカヤグループ従業員持株会制度 ・財形貯蓄、団体割引保険制度、人間ドック補助 ・グループ割引制度(全国のグループアパレルショップにて割引有) ・親和会(従業員会)による旅行、イベント有、各種クラブ活動 ・全国提携の保養所、レジャー施設等利用可能 ・育児休業制度(取得実績あり)、介護休業制度、育児短時間勤務制度(小学校就学までの子を対象に朝夕の勤務時間を短縮できる制度) |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | 敷地内喫煙可能場所あり |
育児休業取得実績 | 育休後復帰率100% |
定年齢 | 60歳 |
学歴 | 高校卒 |
就業場所 | 岡山県井原市井原町661-1 |
勤務先名 | タカヤ株式会社 |
勤務先本社所在地 | 岡山県井原市井原町661-1 |
勤務先事業内容 | 電子機器関連製品の企画・開発・調達・製造 (情報通信機器・産業機器などの完成品や内蔵電子回路基板) インサーキットテスタの製造・販売 RFID関連製品と万引き防止装置の開発・製造・販売 ソフトウェア受託開発などITソリューション オフィスソリューション・事務機器販売 |
勤務先従業員数 | 684人 |
選考について | 随時選考を行います |
応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
採用人数 | 1 名 |
応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 神﨑 宏 |
所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
電話番号 | 0120-167-217 |