求人の特徴
固定給 25 万円以上
資格取得手当あり
資格手当あり
賞与あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
特別休暇あり
急募
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
40 代も応募可
U・I ターン歓迎
主婦・主夫歓迎
子育て世代歓迎
未経験者歓迎
業務内容
取引先企業の工場内ホイストクレーンおよび他社製クレーンのアフターサービス業務をお任せします。
入社後研修はもちろんのこと、多様な実習研修もあり、スキルを高めていくことができる職場環境です。
<業務詳細>
※下記業務を中心にお任せします。
・ホイストクレーン、大型クレーン及びその付帯電気設備の保守・定期点検
・修繕計画の立案・実施
・製品不具合の対応
・点検報告書の作成
・クレーン改良の提案
※工事作業は協力会社に依頼します。
※10m程度の高所における作業がございます。
<入社後の流れ>
まずは先輩社員の業務補佐からスタートして頂きます。
入社5年でようやく1人前と考えておりますので、一定時間がかかることを前提に技術指導していきます。
実際、機電系以外の経歴でご入社いただき、活躍している社員もおりますので、ご安心ください。
入社後研修はもちろんのこと、多様な実習研修もあり、スキルを高めていくことができる職場環境です。
<業務詳細>
※下記業務を中心にお任せします。
・ホイストクレーン、大型クレーン及びその付帯電気設備の保守・定期点検
・修繕計画の立案・実施
・製品不具合の対応
・点検報告書の作成
・クレーン改良の提案
※工事作業は協力会社に依頼します。
※10m程度の高所における作業がございます。
<入社後の流れ>
まずは先輩社員の業務補佐からスタートして頂きます。
入社5年でようやく1人前と考えておりますので、一定時間がかかることを前提に技術指導していきます。
実際、機電系以外の経歴でご入社いただき、活躍している社員もおりますので、ご安心ください。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
<必須条件>
※下記いずれかの資格または経験をお持ちの方
・第2種電気工事士資格
・機電系のバックグラウンドまたは実務経験
<歓迎条件>
※下記いずれかの資格またはそれに準ずる経験をお持ちの方
・自動車整備士
・玉掛け・クレーン運転士
・中型運転免許
・高所作業車
※下記いずれかの資格または経験をお持ちの方
・第2種電気工事士資格
・機電系のバックグラウンドまたは実務経験
<歓迎条件>
※下記いずれかの資格またはそれに準ずる経験をお持ちの方
・自動車整備士
・玉掛け・クレーン運転士
・中型運転免許
・高所作業車
募集要項
| 職種 | クレーン他設備保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ・8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) ・休憩時間:60分(12:00~13:00) |
| 時間外 | 36協定遵守/残業平均月40時間程度(繁閑・個人差あり) |
| 休日 | ・年間休日日数115日 ・週休2日制(休日はシフト制) ・年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・工場稼働停止の関係で土日祝に出勤可能性有。平日に代休取得が可能です。 ・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育児休暇制度(取得実績あり)など ・平日の残業はほぼ発生しません |
| 給与 | 月給:270,000円 〜 317,800円 固定残業:なし 賞与:年2回(7月・12月)※4.5か月分支給(過去実績) 昇給:年1回(4月) 年収:450万円~630万円 <モデル年収> ・25歳 510万円 ・30歳 540万円 ・35歳 600万円 ・40歳 630万円 ・45歳 700万円 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 上限30,000円/月 |
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> ・通勤手当:上限30,000円/月 ・家族手当:扶養手当:世帯主19,000円支給※同社規定による ・住宅手当:住宅手当:10km圏内賃貸の場合15,000円支給 ・退職金制度:勤続5年以上対象 ・再雇用制度あり(原則65歳まで) ・定年:60歳 <教育制度・資格補助補足> ・OJT(社内教育)、新入社員研修、メーカー別商品研修、社内システム研修、自己啓発支援制度(業務において必要な資格取得の際に会社が費用を全額負担する制度)※専門知識習得のための制度が整っています。 <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・退職金共済制度 ・アニバーサリー休暇 ・アニバーサリー休暇制度 ・キャリアコンサルティング制度(職務の一環として社外にて研修実施) ・資格取得支援制度 ・時短勤務制度・育児休業制度(取得実績あり) ・社員旅行(国内※2年に1回は海外旅行) ・作業服貸与 ほか |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 60歳 |
| 再雇用 | 原則65歳まで |
| 学歴 | 高校卒 |
| 就業場所 | 岡山県倉敷市中島1361-1 |
| 沿線・最寄駅 | JR山陽本線/西阿知駅 |
| 勤務先名 | 株式会社江口電機 |
| 勤務先本社所在地 | 〒710-0803 岡山県倉敷市中島1361-1 |
| 勤務先事業内容 | FA化に必要なシステムの提案から設計、施工、現地立ち上げ、サポートまで自社で一貫対応いたします。 工場の生産効率をよりよくするために、各種FAシステム、自動化省力化装置を提案・納入することが私たちの役割です。 ものづくりを担うお客さまの「頭脳」となり、高い専門知識と技術に基づいて生産現場の課題解決を図ります。 |
| 勤務先従業員数 | 92名 |
| 選考について | 随時選考を行います |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
| 採用人数 | 1 名 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |






