求人の特徴
残業手当あり
賞与あり
実働 7.5 時間
残業ほぼなし
土日祝休み
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
急募
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
U・I ターン歓迎
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
第二新卒歓迎
経験浅め歓迎
業務内容
▼おすすめ
★業界・職種未経験歓迎!人柄重視の採用で安心スタート
物流やメーカー経験は不問。サービス業や営業経験など、異業種からのチャレンジも歓迎されています。
★チームで支える安心の職場 × 働きやすさ◎
月10時間程度の残業で無理なく働ける環境。相談しながら進めるチーム体制で、定着率も高めです。
★家族手当・退職金制度など福利厚生充実
配偶者・子ども手当や育児休暇、永年勤続表彰など、ライフステージに寄り添う制度が整っています。
▼お仕事内容
モノづくりが計画通りに進むよう、発注・生産・在庫のバランスを考えながら、社内外の調整や数字の管理を行う仕事です。
■発注・納期の調整業務
資材メーカーや仕入先、工場などと連絡を取りながら、欠品や遅延が発生しないよう、発注数量や納期の調整を行います。
■社内との打ち合わせ・計画づくり
営業部門から「これから何がどれくらい売れそうか」をヒアリングし、生産スケジュールの計画を立て、工場と相談します。
■数字のチェック・管理
在庫金額や仕入金額、製造コストなどの数字を、社内システムやExcelを使って確認・管理し、状況に応じて社内へ共有・相談を行います。
■生産の進み具合の確認
工場の生産状況を確認し、予定通り進んでいるかをチェックします。
問題がありそうな場合は、早めに社内で共有し、対応を検討・実行します。
■在庫の管理
倉庫や工場にある部品や製品の在庫を確認し、適正な在庫を維持して過剰在庫や欠品を防ぎます。
■チームメンバー(4名)
男女比 3:1(30~50代)
全社平均年齢:45歳、平均勤続年数:14年
<POINT>
・ルーティンだけでなく、状況を見ながら考えて調整する仕事
・社内外と関わりながら、全体を動かすポジション
・事務経験を活かしつつ、専門知識やスキルを身につけられる
1人で抱え込まずに周りと相談しながら仕事を進めていける職場です。
製品知識や購買に関する知識は、入社後に少しづつ身に着けていきましょう。
【株式会社三共】
『命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。』
私たちが築くのは、建設現場の”見えないインフラ”。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。
★業界・職種未経験歓迎!人柄重視の採用で安心スタート
物流やメーカー経験は不問。サービス業や営業経験など、異業種からのチャレンジも歓迎されています。
★チームで支える安心の職場 × 働きやすさ◎
月10時間程度の残業で無理なく働ける環境。相談しながら進めるチーム体制で、定着率も高めです。
★家族手当・退職金制度など福利厚生充実
配偶者・子ども手当や育児休暇、永年勤続表彰など、ライフステージに寄り添う制度が整っています。
▼お仕事内容
モノづくりが計画通りに進むよう、発注・生産・在庫のバランスを考えながら、社内外の調整や数字の管理を行う仕事です。
■発注・納期の調整業務
資材メーカーや仕入先、工場などと連絡を取りながら、欠品や遅延が発生しないよう、発注数量や納期の調整を行います。
■社内との打ち合わせ・計画づくり
営業部門から「これから何がどれくらい売れそうか」をヒアリングし、生産スケジュールの計画を立て、工場と相談します。
■数字のチェック・管理
在庫金額や仕入金額、製造コストなどの数字を、社内システムやExcelを使って確認・管理し、状況に応じて社内へ共有・相談を行います。
■生産の進み具合の確認
工場の生産状況を確認し、予定通り進んでいるかをチェックします。
問題がありそうな場合は、早めに社内で共有し、対応を検討・実行します。
■在庫の管理
倉庫や工場にある部品や製品の在庫を確認し、適正な在庫を維持して過剰在庫や欠品を防ぎます。
■チームメンバー(4名)
男女比 3:1(30~50代)
全社平均年齢:45歳、平均勤続年数:14年
<POINT>
・ルーティンだけでなく、状況を見ながら考えて調整する仕事
・社内外と関わりながら、全体を動かすポジション
・事務経験を活かしつつ、専門知識やスキルを身につけられる
1人で抱え込まずに周りと相談しながら仕事を進めていける職場です。
製品知識や購買に関する知識は、入社後に少しづつ身に着けていきましょう。
【株式会社三共】
『命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。』
私たちが築くのは、建設現場の”見えないインフラ”。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
〈職種未経験歓迎/業界未経験歓迎〉
■必須条件:
・パソコンの入力など基本スキル
■求める人物像:
・社内外の人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方
★業界(メーカー)や業種(物流)経験は不問です。
基本的に業務の中で少しづつ覚えていただきます。
各方面との折衝が発生しますので、サービス・営業・店舗管理等、コミュニケーションが必要な業務の経験者の方も歓迎いたします。
■必須条件:
・パソコンの入力など基本スキル
■求める人物像:
・社内外の人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方
★業界(メーカー)や業種(物流)経験は不問です。
基本的に業務の中で少しづつ覚えていただきます。
各方面との折衝が発生しますので、サービス・営業・店舗管理等、コミュニケーションが必要な業務の経験者の方も歓迎いたします。
募集要項
| 職種 | 購買・生産管理事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 9:00~17:00 所定労働時間:7時間00分 休憩時間:60分 |
| 時間外 | 月10時間程度(時期・状況により変動します) |
| 休日 | 週休2日制 (土曜・日曜) 年間休日114日 ※会社カレンダーで、月に1~2回の土曜出社有り 祝日、夏季、年末年始、慶弔、年次有給休暇 ※会社として計画的に有給休暇を奨励しています |
| 給与 | 月給:210,000円 〜 280,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(4カ月想定)※業績・評価により変動 定期昇給:年2回 残業手当:有 <詳細・補足> ※想定年収:350万円~450万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | ライフステージが変化しても、社員を支える制度があります。 ■家族手当(毎月支給・社内規定あり) ・配偶者手当:1万円 ・子供手当:2人目までは1人/1万円 3人目からは1人/2万円 ■資格取得支援制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰制度 ■出産育児休暇制度 ■退職金制度(社内規定有り) ■マイカー通勤可 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
| 学歴 | 高校卒 |
| 就業場所 | 大阪府大阪市北区西天満4-4-13三共ビル梅新 |
| 沿線・最寄駅 | 南森町駅より徒歩8分 |
| 勤務先名 | 株式会社三共 |
| 勤務先本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4-4-13三共ビル梅新 |
| 勤務先事業内容 | 建設仮設機材の製造/販売/賃貸 |
| 選考について | ①書類選考 ②1次面接(WEB) ③2次面接(対面)+小テスト ④内定 ※2次面接は就業場所にて実施します。 ※選考フローは変更となる場合がございます。 |
| 応募書類等 | 応募書類は不要です。まずはご応募ください。 |
| 採用人数 | 1 名 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |





