求人の特徴
固定給 25 万円以上
固定給 35 万円以上
残業手当あり
夜勤なし
深夜勤務なし
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
介護休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
長期休暇あり
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
U・I ターン歓迎
ブランク OK
業務内容
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
・電話やメールを用いた医療機関への提案フォロー
・遠隔ツールを用いたオンライン上でのデモンストレーション
・医療機関をターゲットとした訪問による提案業務
・電子カルテ契約後の導入コンサルティング
・導入SEやインストラクターのフォロー業務
・セミナーや展示会等の補助業務
■業務イメージ
・営業先医療機関：主に内科クリニック（無床病院）が中心
・担当医療機関数：月間15件程度（デモ対応）
・デイリーの業務フロー
午前／会議・オンラインデモ
午後／見積り作成・導入前調整など
・反響から導入までのフロー
1)反響
2)オンラインデモ
3)見積り作成
4)交渉
5)クロージング
6)導入調整
7)導入（導入作業は別チームで行います）
※状況により出張が発生する可能性有
■ポジションの魅力：
・発展途上の医療業界にて、DX・ITの実務経験を積むことができます。
・顧客課題に寄り添い、システムからクリニックを支援できます。
・医療と社会課題の解決に貢献できている実感を得られます。
・代理店とは違い、自社サービスのため、顧客の声を収集し、もっとこうあったらいいと感じることをプロダクトに反映できます。
・電話やメールを用いた医療機関への提案フォロー
・遠隔ツールを用いたオンライン上でのデモンストレーション
・医療機関をターゲットとした訪問による提案業務
・電子カルテ契約後の導入コンサルティング
・導入SEやインストラクターのフォロー業務
・セミナーや展示会等の補助業務
■業務イメージ
・営業先医療機関：主に内科クリニック（無床病院）が中心
・担当医療機関数：月間15件程度（デモ対応）
・デイリーの業務フロー
午前／会議・オンラインデモ
午後／見積り作成・導入前調整など
・反響から導入までのフロー
1)反響
2)オンラインデモ
3)見積り作成
4)交渉
5)クロージング
6)導入調整
7)導入（導入作業は別チームで行います）
※状況により出張が発生する可能性有
■ポジションの魅力：
・発展途上の医療業界にて、DX・ITの実務経験を積むことができます。
・顧客課題に寄り添い、システムからクリニックを支援できます。
・医療と社会課題の解決に貢献できている実感を得られます。
・代理店とは違い、自社サービスのため、顧客の声を収集し、もっとこうあったらいいと感じることをプロダクトに反映できます。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
■必須条件：下記いずれかの対外的な交渉経験（2年以上）
・IT商材での営業またはカスタマーサクセス経験
・企画提案型もしくは無形商材の営業またはカスタマーサクセス経験
■歓迎条件：
・医療機関向けの営業経験
・対外的なアライアンス経験
・SaaSビジネスに何らかの形で関わったことのある方（システム導入サポート、ネットワークやハードウェア含む）
・コミュニケーションスキルに自信のある方
・IT商材での営業またはカスタマーサクセス経験
・企画提案型もしくは無形商材の営業またはカスタマーサクセス経験
■歓迎条件：
・医療機関向けの営業経験
・対外的なアライアンス経験
・SaaSビジネスに何らかの形で関わったことのある方（システム導入サポート、ネットワークやハードウェア含む）
・コミュニケーションスキルに自信のある方
募集要項
| 職種 | 営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 |
| 時間外 | あり |
| 休日 | 年間休日日数：122日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始休暇、有給休暇（入社半年以降、初年度10日）、慶弔休暇 、産前産後休暇、介護休暇 など |
| 給与 | 年俸：2,226,804円 〜 5,195,880円 固定残業：あり 固定残業時間：1年あたり 540.0時間 固定残業代：1年あたり 773,196円 ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 インセンティブ制度導入 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,226,804円～5,195,880円 固定残業手当/月：64,433円～150,344円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～583,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はベース給与となります。上記金額に加えインセンティブが支給されます。 ※ベース給与ごとに目標件数が設定されており、超過件数がインセンティブ支給対象となります。 ※ベース給与は前職のご経験とスキルに基づき、決定します。 ■ベース給与査定：年2回 ■インセンティブ支給：年2回 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：6ヶ月 変動なし 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 実費支給（上限月2万円）、バス利用は別途規定あり |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限月2万円）、バス利用は別途規定あり 住宅手当：オフィスから2.5km圏内に限り月2万円支給 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格手当：ジョブカン・医療事業部のみ 通勤手当：実費支給（支給上限あり） マイカー手当：対象拠点のみ（新潟・高知・秋田） 住宅手当：支給条件有 引越し手当：支給条件有 リファラル採用制度 ＜その他補足＞ ・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・外部研修制度、書籍購入補助、各種表彰制度（MVPなど）など |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
| 育児休業取得実績 | 有 |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 60歳 |
| 再雇用 | 65歳まで |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 東京都渋谷区代々木2-2-1小田急サザンタワー8F |
| 沿線・最寄駅 | 各線／新宿駅 |
| 勤務先名 | 株式会社DONUTS |
| 勤務先本社所在地 | 渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階 |
| 勤務先事業内容 | クラウドサービス事業 ゲーム事業 動画・ライブ配信事業 医療事業 出版メディア事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 応募書類は不要です。まずはご応募ください。 |
| 採用人数 | 1 名 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
