お仕事詳細

お仕事詳細jobs

職種: 施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 兵庫県加古川市平岡町新在家117-1

「兵庫/加古川」木造住宅の施工管理/地域着工棟数No.1/残業少なめ/転勤なし/福利厚生充実

職種: 施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 兵庫県加古川市平岡町新在家117-1

求人の特徴

固定給 25 万円以上
残業手当あり
賞与あり
夜勤なし
深夜勤務なし
完全週休二日制
ゴールデンウィーク休暇あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
特別休暇あり
長期休暇あり
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
U・I ターン歓迎
高卒歓迎

業務内容

▼おすすめ
地域着工棟数No.1の安定基盤×地域密着
加古川エリアで高い実績と知名度を誇り、安定した受注が強み。分譲住宅からリフォームまで幅広く手がけ、腰を据えて長く働ける環境です。

残業月15h程&直行直帰可で働きやすい
DX化や自社職人との連携により、業務効率の良い施工管理を実現。月平均残業15時間程度、完全週休二日制でワークライフバランスも良好です。

若手も活躍できる温かい社風とやりがい
現場の声を大切にするボトムアップの社風。木造住宅の着工から完成まで一貫して携わり、住まいづくりを支えるやりがいを実感できます。

▼お仕事内容
木造住宅の工程・品質・安全・原価管理・スケジュールの調整、資材(商品)の発注等、
住まいづくりのリーダーとして、着工から完成まで一貫して担当して頂きます。

※工期目安:3~6カ月
※年間施工棟数目安:10~20棟

◎地域着工棟数No..1で安定受注。分譲マンションやリフォーム、グループ会社では飲食事業等の多角経営で安定基盤!
◎一部を除き、自社で職人を抱えており、人間関係や連携が強み!
◎残業も1日1h程、直行直帰や社用携帯活用のDX化によりワークライフバランスも整えて頂けます!
◎柱にお子様の手形を付けたり等のサービスにも携われ、一生に1度の家づくりを施工管理者として支えて頂けます!

■組織構成:
配属予定の工事課は計20名(平均年齢43歳)が所属しています

■働き方について:
・完全週休二日制
・月平均残業時間20hほど
・直行直帰可
・転勤なしで長くご活躍頂けます。
産休や育休制度も整っており、福利厚生も充実です!

■当社社風:
社長自身も現場からの意見を常に求めており、社員一人ひとりと一対一で面談をしています。
ある20代の女性社員との面談がきっかけで、これまで禁止だった染髪・ネイル・アクセサリーなどを、お客様に失礼のない範囲で自由にできるよう変更もしました。
ここで触れたのはあくまで一例ですが、役員や部門長などは「現場からの声や若手の力を大切にする」という共通認識を持っており、ボトムアップは大歓迎です。

■同社の特徴:
◎住宅・不動産の総合プロデューサーとして大規模展開
◎自社一貫体制で品質とコスト競争力に強み
◎社員を大切にする温かい社風
◎若手の挑戦を歓迎する成長機会の多さ
◎多角化による将来性の高さ

※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります

求める人物像

■必須条件:
・木造住宅の施工管理経験のある方
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

■歓迎要件
2級または1級建築士、2級または1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

募集要項

職種施工管理
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外月平均残業時間15hほど
休日
完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

■休日:完全週休2日制 ※会社カレンダーによる
■休暇:夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、特別休暇
給与
月給:250,000円 〜 350,000円
固定残業:なし
賞与:年2~3回(夏季:6月・冬季:12月、会社業績により決算賞与:9月)
昇給:年1回
残業手当:有

<詳細・補足>
※年収:450万円~700万円
※月額(基本給):250,000円~350,000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
試用期間
試用期間:あり
期間:3ヵ月
条件:本採用時と同様
通勤手当上限30,000円
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円
家族手当:社内規定による
住宅手当:社内規定による
社会保険完備
厚生年金基金
退職金制度
定年:60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTを予定しています。他にも階層別研修、社外社員教育研修、管理職研修などを設けています。

<その他補足>
■通勤手当、住宅手当、家族手当、退職金、
■産休・育休制度
■財形貯蓄制度
■保養所あり(天橋立)
■社員旅行(年1回)
■各種社内行事(運動会・パーティ等)
■家族懇親会
■人間ドック(課長以上、年1回)
■グループ会社飲食店社員割引
■宅地建物取引士資格取得サポート
■遺族育英支援金精度

※採用に伴う引っ越し費用は当社で負担いたします。(遠方の為、通勤が困難な場合に限る、上限100,000円)
※マイカー通勤は可能ですが、駐車場は有料(有料駐車場3,000円/月)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内全面禁煙
転勤なし
定年齢60歳
学歴高校卒
就業場所

兵庫県加古川市平岡町新在家117-1

沿線・最寄駅JR神戸線/東加古川駅
勤務先名SHOWA GROUP株式会社
勤務先本社所在地兵庫県加古川市平岡町新在家117-1
勤務先事業内容
分譲・注文住宅、分譲・賃貸マンション、アパート、ビルの企画・設計・施工・販売、不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務、リフォーム、リノベーション、リゾート開発、宿泊施設の管理業務、外食事業 他
選考について

選考日時
随時
応募書類等応募書類は不要です。まずはご応募ください。
採用人数1 名
応募受付電話番号090-1119-8476

紹介会社情報

企業名
株式会社ジップ
業種人材派遣・人材紹介
代表者名
神﨑 宏
所在地
岡山県瀬戸内市長船町長船301-11
事業内容
<当社の事業内容>
■ダイレクトマーケティング事業
1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート
2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート
3)販促支援 販売促進企画サポート

■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099)
■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート
■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電
■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/
電話番号
090-1119-8476
応募する

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