お仕事詳細jobs

・（1日あたり所定労働時間07時間30分）
・休憩：90分
・残業：有

・年間休日112日
（内訳） 水曜 祝日その他（その他（第二第四火曜日、その他希望休））
・有給休暇：有（10～20日）（有給休暇取得率：60％）

月給：250,000円 〜
固定残業：なし
賞与：年2回(7月、12月)4か月分(昨年実績)※半期ずつの評価により決定
＜給与詳細＞
・年収：450万円～700万円
・月給：250,000円～400,000円

＜昇給・評価制度について＞
【昇給】年1回(5月)※年2回の評価により昇給額決定
→人事評価：年2回(4月、11月)フィードバック面談有
【賞与】年2回(7月、12月)4か月分(昨年実績)※半期ずつの評価により決定
→評価基準：定性評価(定量評価割合50：50)※全職種共通で行動指針に沿った行動ができているかどうかを定量評価。職種ごとの仕事の結果に基づいて評価。

＜諸手当＞
・通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

＜モデル年収＞
年収350万円 入社1年目 20代（月給21万円＋賞与＋諸手当）、年収450万円 入社10年目 30代（月給25万円＋賞与＋諸手当）、年収700万円 入社15年目 店長、40代（月給35万円＋賞与＋諸手当）

試用期間：あり
期間：3カ月
条件：本採用時と同様

【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

＜制度、設備＞
・継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）
・退職金：有
・社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
・【休日（特別休暇）】年末年始、GW、夏季休暇それぞれ5日～7日程度の連休あり

＜制度備考＞
【福利厚生】
・GLTD制度（病気やケガによる給与保障制度）
・社員持株会
・退職金制度（勤続5年以上）
・社員持ち株制度
・定年後再雇用制度（65歳まで）
・定期健康診断
・短時間勤務制度
・社員割引、社員特典（車購入や車検・整備など）

【教育・研修制度】
・新入社員研修、商品研修、マーケティング研修、資格取得研修、業務知識研修

【資格取得サポート】
・損害保険募集人資格取得促進（会社負担）

【選考補足】
・遠方からの応募者への面接交通費の支給有無：有り(距離に応じて定額支給：10,000円限度)

＜備考＞
・営業手当 ・販売手当：保険や車を販売した際に支給 ・家族手当：配偶者5000円/子3000円 ・住宅手当：一律10000円(一人暮らし、住宅ローン支払い世帯主) ・皆勤手当：4000円 ・役職手当：10000～100000円 ・効率手当

自動車販売(新車・中古車)、自動車整備、板金塗装、パーツ販売・取付、
各種損害保険代理業

随時選考を行います。

神﨑　宏

岡山県瀬戸内市長船町長船301-11

＜当社の事業内容＞
■ダイレクトマーケティング事業
１）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート
２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート
３）販促支援 販売促進企画サポート

■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099）
■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート
■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電
■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/

090-1119-8476