業務内容
東京本社に決裁機能を持つ大手企業に対し、工場全体の課題を解決するソリューション営業を担当いただきます。
単なる製品営業ではなく、お客様ごとに異なる課題に対して最適な商材・サービスを組み合わせて提案するポジションです。
■業務詳細:
・大手企業(本社機能)への定期訪問・関係構築
・設備・生産・調達部門などへの課題ヒアリング
・ボイラ・水処理・空調・冷熱などの提案(専門部隊もあるため、詳細提案になる際には当部隊と連携します)
・社内外の関係部署と連携した提案内容の具体化
・コンペ・入札案件の対応
・案件獲得後の社内連携(実行フェーズは別部門と協働)
※本ポジションは「案件を創る」ことがミッションです
※既存顧客が中心ですが、大手企業のためコンペが発生します
■営業スタイルの特徴
◎「製品」ではなく「工場全体」を提案
ボイラだけでなく、エネルギー・水・空調など、工場全体の最適化を提案する“上流営業”です。
◎決裁者への長期的アプローチ
本社機能を持つ企業に対して、継続的に関係構築を行い、中長期で課題解決につなげていきます。
◎現場理解×提案力が身につく
本社だけでなく工場にも訪問し、現場課題を踏まえた提案ができる営業へ成長できます。(出張もございます)
■入社後の流れ
・OJTによる同行営業からスタート
・製品・業界知識は入社後に習得可能
・支店や他部署と連携しながら段階的に担当を拡大
※扱う商材や業界が幅広いため、継続した研修・フォローあり
■働き方
・出張あり(国内中心ですが将来的に海外出張の可能性もあり※現地法人あり)
・タブレット支給で外出先でも業務可能
・月平均残業:約30時間
■募集背景
製造業を中心に、生産性向上・省エネ・自動化ニーズが高まる中、当社ではボイラを中心としたユーティリティ設備に加え、空調・冷熱・水処理などを含めた“工場全体の最適化提案”を強化しています。
今後は自社製品に限らず、他社製品も組み合わせたトータルソリューション提案を推進していくため、組織強化として新たな営業メンバーを募集します
単なる製品営業ではなく、お客様ごとに異なる課題に対して最適な商材・サービスを組み合わせて提案するポジションです。
■業務詳細:
・大手企業(本社機能)への定期訪問・関係構築
・設備・生産・調達部門などへの課題ヒアリング
・ボイラ・水処理・空調・冷熱などの提案(専門部隊もあるため、詳細提案になる際には当部隊と連携します)
・社内外の関係部署と連携した提案内容の具体化
・コンペ・入札案件の対応
・案件獲得後の社内連携(実行フェーズは別部門と協働)
※本ポジションは「案件を創る」ことがミッションです
※既存顧客が中心ですが、大手企業のためコンペが発生します
■営業スタイルの特徴
◎「製品」ではなく「工場全体」を提案
ボイラだけでなく、エネルギー・水・空調など、工場全体の最適化を提案する“上流営業”です。
◎決裁者への長期的アプローチ
本社機能を持つ企業に対して、継続的に関係構築を行い、中長期で課題解決につなげていきます。
◎現場理解×提案力が身につく
本社だけでなく工場にも訪問し、現場課題を踏まえた提案ができる営業へ成長できます。(出張もございます)
■入社後の流れ
・OJTによる同行営業からスタート
・製品・業界知識は入社後に習得可能
・支店や他部署と連携しながら段階的に担当を拡大
※扱う商材や業界が幅広いため、継続した研修・フォローあり
■働き方
・出張あり(国内中心ですが将来的に海外出張の可能性もあり※現地法人あり)
・タブレット支給で外出先でも業務可能
・月平均残業:約30時間
■募集背景
製造業を中心に、生産性向上・省エネ・自動化ニーズが高まる中、当社ではボイラを中心としたユーティリティ設備に加え、空調・冷熱・水処理などを含めた“工場全体の最適化提案”を強化しています。
今後は自社製品に限らず、他社製品も組み合わせたトータルソリューション提案を推進していくため、組織強化として新たな営業メンバーを募集します
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
■必須条件:
・PCスキル(Word、Excel)※通常業務レベル
・法人営業経験
■歓迎条件:
・中堅~大手企業向け営業経験
・入札・コンペ案件の対応経験
・社内稟議や意思決定プロセスへの理解
・PCスキル(Word、Excel)※通常業務レベル
・法人営業経験
■歓迎条件:
・中堅~大手企業向け営業経験
・入札・コンペ案件の対応経験
・社内稟議や意思決定プロセスへの理解
募集要項
| 職種 | 法人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:50 残業:平均30時間/月 |
| 休日 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 GW・夏期・年末年始休暇(各9日間連続)、有給休暇(入社3か月後に付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇ほか 実質年間のお休みは130日となります(計画年休5日含む) 7日以上の連続休暇有 |
| 給与 | 月給:300,000円 〜 350,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月・12月)※6.03か月/過去実績 初年度想定年収:580万円~880万円 月額(基本給):300,000円~350,000円 ■昇給:評価に応じて昇給有 ※年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月)※6.03か月/過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヵ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | <各手当・制度> 通勤手当:会社規定に基づき支給:月15万円まで 社会保険 厚生年金基金 退職金制度:あり <定年> 60歳 65歳までの雇用延長制度有り <教育制度・資格補助> ■研修制度…新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他 ■資格手当…社外資格に対する手当と、社内資格に対する手当があります。 ■資格取得支援…エネルギー管理士、公害防止管理者など <その他> ■退職年金制度、社員持株制度、財形貯蓄、体育館、美術館 他 ■手当:残業(残業時間に応じて別途支給)、家族、住宅、外務 他 ■寮・社宅制度 <自己負担額> ・独身寮…本社:28,000円(水道光熱費・食事込み)/10,200円(水道費込み) ・社宅…20,000円~25,000円(家族構成等による) ■配属者扶養の場合、月1万5千円、お子様1名月6千円 ■産休/育休/時短制度有 ■家賃補助:最大15万7000円支給、マイホーム補助適用有 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 学歴 | 専門各種学校卒 |
| 就業場所 | 東京都港区高輪2丁目15-35 |
| 勤務先名 | 三浦工業株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 〒799-2696 愛媛県松山市堀江町7 |
| 勤務先事業内容 | 小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等 |
| 勤務先従業員数 | 3,289名 |
| 選考について | 随時選考を行います。 |
| 応募書類等 | 写真付きの履歴書・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募受付電話番号 | 090-1119-8476 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 090-1119-8476 |

