業務内容
岡山の各拠点で、倉庫オペレーションと物流プロセスの管理を担当します。
日々の作業進行を把握し、メンバーの配置・シフトを調整。入出荷予定を基に作業計画をつくり、顧客との数量・日程の確認、納期の調整を行います。
輸送会社とは車両手配や積載の調整を行い、情報の整理力と折衝力が求められます。
現場で発生する遅延や数量変更では状況を迅速に確認し、作業再配分や関係者連絡で影響を抑えます。
自社開発の在庫管理・輸送管理システムを使って工程・在庫・車両の情報を可視化し、正確なオペレーションを組み立てる点が特徴です。
動線の見直しや作業標準化などの改善提案は歓迎され、課題発見力や観察力が活きます。
拠点長や管理者と近い距離で連携し、運営方針づくりに関わる場面もあるため、ミドル層の経験を活かしながら管理領域を広げられるポジションです。
■業務の魅力
・改善意欲を活かし、運営品質の向上に直接貢献できる
・独自システムを基盤に、倉庫~輸送まで一体的に管理する実務が身に付く
・現場主義の文化で、判断の背景を学びながら管理職に成長しやすい
■働く環境
岡山では100名規模の拠点が多く、管理者との距離が近い組織です。物流未経験者には基礎から学べる指導があり、段階的に業務を引き継げます。
■働き方
・多拠点連携で広域物流の知見を学べる
・改善提案が通りやすく、業務効率化を実行しやすい
・独自システムにより情報整理の負荷を軽減
日々の作業進行を把握し、メンバーの配置・シフトを調整。入出荷予定を基に作業計画をつくり、顧客との数量・日程の確認、納期の調整を行います。
輸送会社とは車両手配や積載の調整を行い、情報の整理力と折衝力が求められます。
現場で発生する遅延や数量変更では状況を迅速に確認し、作業再配分や関係者連絡で影響を抑えます。
自社開発の在庫管理・輸送管理システムを使って工程・在庫・車両の情報を可視化し、正確なオペレーションを組み立てる点が特徴です。
動線の見直しや作業標準化などの改善提案は歓迎され、課題発見力や観察力が活きます。
拠点長や管理者と近い距離で連携し、運営方針づくりに関わる場面もあるため、ミドル層の経験を活かしながら管理領域を広げられるポジションです。
■業務の魅力
・改善意欲を活かし、運営品質の向上に直接貢献できる
・独自システムを基盤に、倉庫~輸送まで一体的に管理する実務が身に付く
・現場主義の文化で、判断の背景を学びながら管理職に成長しやすい
■働く環境
岡山では100名規模の拠点が多く、管理者との距離が近い組織です。物流未経験者には基礎から学べる指導があり、段階的に業務を引き継げます。
■働き方
・多拠点連携で広域物流の知見を学べる
・改善提案が通りやすく、業務効率化を実行しやすい
・独自システムにより情報整理の負荷を軽減
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
<必須条件>
・「人モノお金」の管理職として経験をお持ちの方(業界問わず)
・普通自動車免許第一種をお持ちの方
<歓迎条件>
・物流管理業務もしくは配車業務のご経験をお持ちの方
・運行管理者資格やフォークリフト免許をお持ちの方
<必要資格>
・普通自動車免許第一種
・「人モノお金」の管理職として経験をお持ちの方(業界問わず)
・普通自動車免許第一種をお持ちの方
<歓迎条件>
・物流管理業務もしくは配車業務のご経験をお持ちの方
・運行管理者資格やフォークリフト免許をお持ちの方
<必要資格>
・普通自動車免許第一種
募集要項
| 職種 | 物流マネジメント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ・9時~18時、12時~21時、20時~5時、0時~9時 ・休憩時間:70分 ・時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・残業月30時間程度 |
| 休日 | ・年間休日日数110日 ・週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※会社カレンダーに準ずる(常勤、夜勤 要相談) ※岡山支店は365日24時間稼働の為、シフト制となります。 |
| 給与 | 月給:386,000円 〜 固定残業:なし 賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月) <給与詳細> ・年収:593万円~724万円 ・賃金形態:月給制 ・月額(基本給):386,000円~470,000円 ・昇給:有 ・賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月) <給与補足> ※管理監督者採用となるため、残業代は含みません。 ※月給、年収は日勤勤務時間帯の想定です。深夜時間帯勤務は法定通り別途割増となります。 ※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> ・社会保険:社会保険完備 ・退職金制度:確定拠出型年金(401K) ・定年:60歳 ※定年後再雇用制度あり(65歳) ・育休取得実績:有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・キャリア入社者研修、階層別研修、OJT研修 <その他補足> ・確定拠出型年金(401K) ・予防接種補助 ・入社後転勤時:借上げ社宅有 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 岡山県都窪郡早島町早島2664-1 |
| 勤務先名 | カトーレック株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都千代田区丸の内1-6-5丸の内北口ビルディング20階 |
| 勤務先事業内容 | ロジスティクス事業(運送、倉庫、物流加工) エレクトロニクス事業(電子機器の製造受託サービス) |
| 勤務先従業員数 | 7,860名 |
| 選考について | 随時選考を行います。 |
| 応募書類等 | 写真付きの履歴書・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募受付電話番号 | 090-1119-8476 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 090-1119-8476 |



