求人の特徴
40 代も応募可
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賞与あり
業務内容
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転勤なし／月平均残業20時間／年休105日／教育体制◎／創業約120年／従業員1700名以上／倉敷エリアを中心に「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開する超地域密着型スーパーマーケット
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社内SEとして下記業務をお任せします。
■業務内容：
（1）社内システムの運営・管理、情報システム・開発、ベンダーの選定・交渉
（2）ECサイトの運営・管理
（3）HP更新、採用サイトの充実
■安心の教育体制：
◎人事主催による月単位でのフォローアップ研修や各部門別での研修開催など、オンライン研修なども有効に使いながらしっかりします。
◎この研修内容は1年間で終わりではなく、3年間を1セットとして継続していきます。
1年目には学びを、2年目には実務観点を交えた新たな気付きを、3年目は集大成としてアウトプットを想定した研修サイクルでみっちり教育を実施させていただます。
■当社の特徴：
◎明治33年に岡山で誕生した当社ですが、さらに地域のみなさまに貢献するべく様々な取り組みを積極的に行っています。
生鮮宅配サービス『ニシナらくらく便』…ネットで買い物→ご自宅へ即日お届け・お買い物バス…週2回、ニシナ指定店舗へ無料送迎 など
◎充実した福利厚生・各種研修体系はもちろんですが、同社では「ビジョン委員会」を設け、7～8名の有志が月に2回、よりよい職場になるために意見を出し合っています。
◎最近、正月1日２日は全店お休みになりました。今までお客様に向いていた部分を、今後はスタッフにも向けていこうと取り組んでいます。
◎産休・育休取得実績があり、子育てと仕事を両立できる働きやすい職場環境づくりを心がけています。当社は、社員にもお客様にもいつも「目の前の人を大切に想う気持ち」を大切にしています。
転勤なし／月平均残業20時間／年休105日／教育体制◎／創業約120年／従業員1700名以上／倉敷エリアを中心に「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開する超地域密着型スーパーマーケット
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社内SEとして下記業務をお任せします。
■業務内容：
（1）社内システムの運営・管理、情報システム・開発、ベンダーの選定・交渉
（2）ECサイトの運営・管理
（3）HP更新、採用サイトの充実
■安心の教育体制：
◎人事主催による月単位でのフォローアップ研修や各部門別での研修開催など、オンライン研修なども有効に使いながらしっかりします。
◎この研修内容は1年間で終わりではなく、3年間を1セットとして継続していきます。
1年目には学びを、2年目には実務観点を交えた新たな気付きを、3年目は集大成としてアウトプットを想定した研修サイクルでみっちり教育を実施させていただます。
■当社の特徴：
◎明治33年に岡山で誕生した当社ですが、さらに地域のみなさまに貢献するべく様々な取り組みを積極的に行っています。
生鮮宅配サービス『ニシナらくらく便』…ネットで買い物→ご自宅へ即日お届け・お買い物バス…週2回、ニシナ指定店舗へ無料送迎 など
◎充実した福利厚生・各種研修体系はもちろんですが、同社では「ビジョン委員会」を設け、7～8名の有志が月に2回、よりよい職場になるために意見を出し合っています。
◎最近、正月1日２日は全店お休みになりました。今までお客様に向いていた部分を、今後はスタッフにも向けていこうと取り組んでいます。
◎産休・育休取得実績があり、子育てと仕事を両立できる働きやすい職場環境づくりを心がけています。当社は、社員にもお客様にもいつも「目の前の人を大切に想う気持ち」を大切にしています。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
■必須条件：
社内SE経験者
必要な経験等
■必須条件：
社内SE経験者
必要な資格
必要な経験等の内容をご確認ください
募集要項
| 職種 | 社内SE／課長クラス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間: 60分 |
| 時間外 | 月平均残業：20時間 |
| 休日 | 月8休制（休日はシフト制）※冠婚葬祭・旅行など土日を含む休日も希望可能！ 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 年始休暇（1月1日・1月2日）、有給休暇、特別休暇（結婚、慶弔休暇など）、産前／産後休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日数: 105日 |
| 給与 | 月給：300,000円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（5月） |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヵ月 条件：本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当：実費支給（上限50,000円／月） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり 定年65歳 マンツーマン指導によるOJT教育 3ヶ年育成研修、階層別・専門別教育研修 資格取得支援（販売士・衛生管理者・調理師など）、資格取得奨励金、自己啓発支援（通信教育など） 各種社会保険完備 役職手当 職務手当 産前・産後休業 育児介護休業制度(取得実績あり) 育児介護短縮勤務制度 出産育児一時金 企業主導型保育園完備（ニシナポストメイト保育園：倉敷市役所北店付属） 健康診断/メンタルヘルスチェック 社内旅行 懇親会 バースデーケーキ贈呈 ほか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 岡山県倉敷市連島町連島1990 |
| 勤務先名 | 株式会社仁科百貨店 |
| 勤務先本社所在地 | 岡山県倉敷市連島町連島1990 |
| 勤務先事業内容 | スーパーマーケットチェーン |
| 応募書類等 | 履歴書をご持参ください。 |
| 採用人数 | 1 名 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
