求人の特徴
急募
土日祝休み
交通費支給
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
週休2日
業務内容
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医療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社
無借金経営で堅実な成長を続けています
****************************************************************
■業務内容：入社後は、ご経験やスキルに応じて、医療機器の薬事申請業務を担当いただきます。
■業務詳細：
・申請計画の立案・プロジェクトマネジメント、リソース調整
・薬事申請書および協定書のレビュー
・PMDA/認証機関/製造元との折衝
・各業態の維持管理に関する業務
■組織構成：薬事チームには、現在6名の社員が在籍しております。
■当社の魅力：
【治療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社】
1979年に、当社は治療機器分野では国内最初となるフィールド・メンテナンス・サービスシステムを発足しました。
また、1994年には治療機器分野で国内最初のレンタルシステムを発足しました。
人工呼吸器を中心にメンテナンスサービス事業をスタートし、病院の保守管理体制を支援しており、年間フルメンテナンスやオンコールサービスなど当社独自の豊富なメンテナンスコースを用意しています。
【無借金経営で堅実な成長を続けています】
当社は、現在、「2030年ビジョン」を掲げ、更なる躍進を図っています。
“信頼され、選ばれ続ける次世代サービスプラットフォーム”をビジョンに、変革する医療現場が求めるサービスを提供し続けることを目指します。
【充実の福利厚生】
社員が自律、連携を促進しながら働けるエキサイティングな「創発」の場と「学ぶ」機会を提供し、働きやすく、かつ自律的なキャリアアップの為の支援を行っております。
※詳細は福利厚生欄を参照
医療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社
無借金経営で堅実な成長を続けています
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■業務内容：入社後は、ご経験やスキルに応じて、医療機器の薬事申請業務を担当いただきます。
■業務詳細：
・申請計画の立案・プロジェクトマネジメント、リソース調整
・薬事申請書および協定書のレビュー
・PMDA/認証機関/製造元との折衝
・各業態の維持管理に関する業務
■組織構成：薬事チームには、現在6名の社員が在籍しております。
■当社の魅力：
【治療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社】
1979年に、当社は治療機器分野では国内最初となるフィールド・メンテナンス・サービスシステムを発足しました。
また、1994年には治療機器分野で国内最初のレンタルシステムを発足しました。
人工呼吸器を中心にメンテナンスサービス事業をスタートし、病院の保守管理体制を支援しており、年間フルメンテナンスやオンコールサービスなど当社独自の豊富なメンテナンスコースを用意しています。
【無借金経営で堅実な成長を続けています】
当社は、現在、「2030年ビジョン」を掲げ、更なる躍進を図っています。
“信頼され、選ばれ続ける次世代サービスプラットフォーム”をビジョンに、変革する医療現場が求めるサービスを提供し続けることを目指します。
【充実の福利厚生】
社員が自律、連携を促進しながら働けるエキサイティングな「創発」の場と「学ぶ」機会を提供し、働きやすく、かつ自律的なキャリアアップの為の支援を行っております。
※詳細は福利厚生欄を参照
※本求人は、株式会社ジップによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
■必須条件：下記いずれも満たす方
・臨床開発または薬事関連の業務経験
・英語スキル（読み書き）
■歓迎条件：
・クラスⅢ経験
・マネジメント経験
・臨床開発または薬事関連の業務経験
・英語スキル（読み書き）
■歓迎条件：
・クラスⅢ経験
・マネジメント経験
※本求人は、株式会社ジップによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
募集要項
| 職種 | 薬事申請／リーダー候補／薬事戦略 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 試用期間 | 有：3ヶ月（条件変動無し） |
| 就業時間 | 9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分） |
| 休憩時間 | ・休憩60分 |
| 時間外 | 残業月平均：約10時間程度／月 |
| 賃金 | 年収500万円～750万円 月額（基本給）：250,000円～450,000円 賞与は年2回（6月、12月）※昨年度実績4.3ヵ月 昇給は年1回（6月） |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：有：3ヶ月（条件変動無し） 月給：250000円~450000円 試用期間中の固定残業：なし |
| 賞与 | 年2回（6月、12月）※昨年度実績4.3ヵ月 |
| 待遇 | 通勤手当：月50,000円まで 寮社宅：一定要件を満たす場合 社会保険：完備しています。 退職金制度：特記事項なし。 定年60歳 育休取得実績有（育休後復帰率100%） 導入研修、OJT 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） 従業員持株会、財形貯蓄制度、社員共済会（慶事祝い金、弔事見舞金）、福利厚生倶楽部（旅行、レジャー、飲食、福祉等）の割引利用、東急ハーヴェストクラブ（宿泊施設）の優待利用、英語学習支援制度、TOIEC報奨金制度、トーマツイノベーションセミナー受講 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 休日 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始：12/29～1/4 有給休暇：入社月により初年度4～10日※当社規定により最高20日（繰越を含め40日） 特別休暇：慶弔、結婚、産前産後、育児、介護、看護 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 123日 |
| 学歴 | 高校卒 |
| 必要な経験等 | ■必須条件：下記いずれも満たす方 ・臨床開発または薬事関連の業務経験 ・英語スキル（読み書き） ■歓迎条件： ・クラスⅢ経験 ・マネジメント経験 |
| 必要な資格 | 応募資格の内容をご確認ください。 |
| 就業場所 | 埼玉県越谷市流通団地3-3-12 |
| 勤務先会社名 | アイ・エム・アイ株式会社 |
| 勤務先会社本社所在地 | 埼玉県越谷市流通団地三丁目3番12号 |
| 勤務先事業内容 | 医療機器の開発／輸入／販売／レンタル／メンテナンス |
| 通勤手当 | 通勤手当（会社規定に基づき支給） |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
| 応募書類等 | 履歴書（写真付）・職務経歴書が必要となります。 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
