求人の特徴
急募
未経験歓迎
学歴不問
土日祝休み
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
週休2日
業務内容
▼お仕事内容
＜概要＞
副店長候補生→副店長→店長へとキャリアアップして頂くポジションです。
その後はエリアマネージャーや海外事業本部、管理本部、出店開発本部、
商品本部等にもキャリアアップ可能です。
＜仕事内容＞
・管理業務
従業員のシフト管理、食材や店舗設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取りなど、
店舗全体の管理を行います。
・ホール業務
お客様のところへオーダーをもらいに行き、料理をお席まで運びます。
・キッチンや仕込み業務
各メニューの味付けや盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等
※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに
入って頂きます。
＜研修フォロー制度＞
ご入社後、本社研修（1日オリエンテーション）→本店研修→店舗配属の流れを予定。
本店研修は、2週間～1ヶ月程度を想定しており、しっかりと研修した後、現場配属を
予定しております。入社後1ヶ月はまず本店で教育担当から基本的な当社のフィロソフィー、業務等を覚えて頂きます。店舗配属後は他メンバーと協力しながらOJTで業務を
習得頂きます。
＜キャリアアップ＞
半年～2年程での店長就任を目指し、将来的にはエリア長へのキャリアアップも可能です。
評価制度には100項目ほどあるチェックリストを活用しご自身の業務習熟度を見える化しています。上司からのフィードバックを得ながら全体業務を習得し、月に1回店長試験を受ける事が出来ます。現在、企業が拡大フェーズにあるので、手を上げれば多様なキャリアの経験を積むことも可能です。海外事業本部や管理本部、出店開発本部、商品本部（商品開発等を行う部署）等にもキャリアアップ可能です。
＜概要＞
副店長候補生→副店長→店長へとキャリアアップして頂くポジションです。
その後はエリアマネージャーや海外事業本部、管理本部、出店開発本部、
商品本部等にもキャリアアップ可能です。
＜仕事内容＞
・管理業務
従業員のシフト管理、食材や店舗設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取りなど、
店舗全体の管理を行います。
・ホール業務
お客様のところへオーダーをもらいに行き、料理をお席まで運びます。
・キッチンや仕込み業務
各メニューの味付けや盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等
※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに
入って頂きます。
＜研修フォロー制度＞
ご入社後、本社研修（1日オリエンテーション）→本店研修→店舗配属の流れを予定。
本店研修は、2週間～1ヶ月程度を想定しており、しっかりと研修した後、現場配属を
予定しております。入社後1ヶ月はまず本店で教育担当から基本的な当社のフィロソフィー、業務等を覚えて頂きます。店舗配属後は他メンバーと協力しながらOJTで業務を
習得頂きます。
＜キャリアアップ＞
半年～2年程での店長就任を目指し、将来的にはエリア長へのキャリアアップも可能です。
評価制度には100項目ほどあるチェックリストを活用しご自身の業務習熟度を見える化しています。上司からのフィードバックを得ながら全体業務を習得し、月に1回店長試験を受ける事が出来ます。現在、企業が拡大フェーズにあるので、手を上げれば多様なキャリアの経験を積むことも可能です。海外事業本部や管理本部、出店開発本部、商品本部（商品開発等を行う部署）等にもキャリアアップ可能です。
応募資格
＜必須条件＞
・普通自動車免許
・社会人経験がある方（目安：2年以上）
＜歓迎条件＞
・飲食業界経験（アルバイト経験のみの方も含む）
・店長経験（業界不問）
＜求められるマインド・経験・スキル＞
【マインド】
・資さんのビジョン、目指すこと、事業戦略に共感できること
・食べることが好き
【スキル】
・実務オペレーションスキル
・飲食チェーン/飲食業界でのマネジメント経験（尚可）
・自らで課題解決に取り組む姿勢や行動力
・業務を円滑に進めるコミュニケーション力
・普通自動車免許
・社会人経験がある方（目安：2年以上）
＜歓迎条件＞
・飲食業界経験（アルバイト経験のみの方も含む）
・店長経験（業界不問）
＜求められるマインド・経験・スキル＞
【マインド】
・資さんのビジョン、目指すこと、事業戦略に共感できること
・食べることが好き
【スキル】
・実務オペレーションスキル
・飲食チェーン/飲食業界でのマネジメント経験（尚可）
・自らで課題解決に取り組む姿勢や行動力
・業務を円滑に進めるコミュニケーション力
募集要項
| 職種 | うどん店での副店長候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 試用期間 | 3ヶ月（待遇に変更無し） |
| 就業時間 | 11:00～20:00 ＜勤務パターン＞ ・7:00～16:00 ・14:00～23:00・23:00～8:00 ＜その他就業時間補足＞ ※上記は一例。 ※24時間営業、シフト制（実働8h）で店舗によって変わります。・4週8休制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 平均残業時間16.3時間 |
| 賃金 | ・年収：335万円～370万円 ・月給：250,000円～276,119円（一律手当を含む） ・月額（基本給）：205,463円～226,929円 ・固定残業手当/月：44,537円～49,190円（固定残業時間30時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・残業手当：有 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（350,00円～386,572円） ＜モデル年収例＞ ・入社3年目471万（22歳：店長） ・入社5年目531万（28歳：店長） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 固定残業の有無 | あり 固定残業数：30.0時間 固定残業代：44537円 |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：3ヶ月（待遇に変更無し） 月給：250000円~276119円 試用期間中の固定残業：あり 固定残業数：30.0時間 固定残業代：44537円 |
| 賞与 | 年2回（350,00円～386,572円） |
| 待遇 | ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・通勤手当：月30,000円まで支給 ・育休取得実績：有 ・資格取得支援制度など ・定年：65歳（再雇用制度あり：70歳まで） ・屋内全面禁煙 |
| 休日 | ・4週8休制 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数114日 ・有給 ・産前産後・育児休暇（取得実績あり）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（7日連休） ・特別休暇（7日連休） ※上記の年間休日は計画的有給付与5日間＋特別有給（土日＋5日間の連休※有給消化の必要無し）含む。 ※年に2回7日連休がございます。 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 114日 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | ＜必須条件＞ ・普通自動車免許 ・社会人経験がある方（目安：2年以上） ＜歓迎条件＞ ・飲食業界経験（アルバイト経験のみの方も含む） ・店長経験（業界不問） ＜求められるマインド・経験・スキル＞ 【マインド】 ・資さんのビジョン、目指すこと、事業戦略に共感できること ・食べることが好き 【スキル】 ・実務オペレーションスキル ・飲食チェーン/飲食業界でのマネジメント経験（尚可） ・自らで課題解決に取り組む姿勢や行動力 ・業務を円滑に進めるコミュニケーション力 |
| 必要な資格 | 必要な経験等の内容をご確認ください |
| 就業場所 | 兵庫県尼崎市道意町7丁目1 |
| 勤務先会社名 | 株式会社資さん |
| 勤務先会社本社所在地 | 福岡県北九州市小倉南区上葛原2-18-50 |
| 勤務先事業内容 | うどん・そば・丼店 |
| 転勤 | 当面なし ※ゆくゆくは県外含めた転勤可能性があります。 |
| 定年齢 | 65歳 |
| 再雇用 | 70歳まで |
| 通勤手当 | 月30,000円まで支給 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
