求人の特徴
急募
学歴不問
交通費支給
無資格OK
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
業務内容
▼お仕事内容
概要：
副店長候補生→副店長→店長へとキャリアアップ
して頂くポジションです。その後はエリアマネー
ジャーや海外事業本部、管理本部、出店開発本部、
商品本部等にもキャリアアップ可能です。
仕事内容：
・管理業務：従業員のシフト管理、食材や店舗
設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取り
など、店舗全体の管理を行います。
・ホール業務：お客様のところへオーダーを
もらいに行き、料理をお席まで運びます。
・キッチンや仕込み業務：各メニューの味付けや
盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等
※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待して
いるため、基本的に日勤のシフトに入って頂きます。
店舗当たりの組織構成：
店長1名、店長候補2～３名、アルバイト店舗スタッフ3～40名程度
研修フォロー制度：
ご入社後、本社研修（1日オリエンテーション）
→本店研修→店舗配属の流れを予定。本店研修は、
2週間～1ヶ月程度を想定しており、しっかりと研修
した後、現場配属を予定しております。
入社後1ヶ月はまず本店で教育担当から基本的な当社
のフィロソフィー、業務等を覚えて頂きます。
店舗配属後は他メンバーと協力しながらOJTで業務を
習得頂きます。
キャリアアップ：
半年～2年程での店長就任を目指し、将来的
にはエリア長へのキャリアアップも可能です。
評価制度には100項目ほどあるチェックリストを
活用しご自身の業務習熟度を見える化しています。
上司からのフィードバックを得ながら全体業務を
習得し、月に1回店長試験を受ける事が出来ます。
現在、企業が拡大フェーズにあるので、手を上げ
れば多様なキャリアの経験を積むことも可能です。
海外事業本部や管理本部、出店開発本部、商品本部
（商品開発等を行う部署）等にもキャリアアップ可能です。
概要：
副店長候補生→副店長→店長へとキャリアアップ
して頂くポジションです。その後はエリアマネー
ジャーや海外事業本部、管理本部、出店開発本部、
商品本部等にもキャリアアップ可能です。
仕事内容：
・管理業務：従業員のシフト管理、食材や店舗
設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取り
など、店舗全体の管理を行います。
・ホール業務：お客様のところへオーダーを
もらいに行き、料理をお席まで運びます。
・キッチンや仕込み業務：各メニューの味付けや
盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等
※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待して
いるため、基本的に日勤のシフトに入って頂きます。
店舗当たりの組織構成：
店長1名、店長候補2～３名、アルバイト店舗スタッフ3～40名程度
研修フォロー制度：
ご入社後、本社研修（1日オリエンテーション）
→本店研修→店舗配属の流れを予定。本店研修は、
2週間～1ヶ月程度を想定しており、しっかりと研修
した後、現場配属を予定しております。
入社後1ヶ月はまず本店で教育担当から基本的な当社
のフィロソフィー、業務等を覚えて頂きます。
店舗配属後は他メンバーと協力しながらOJTで業務を
習得頂きます。
キャリアアップ：
半年～2年程での店長就任を目指し、将来的
にはエリア長へのキャリアアップも可能です。
評価制度には100項目ほどあるチェックリストを
活用しご自身の業務習熟度を見える化しています。
上司からのフィードバックを得ながら全体業務を
習得し、月に1回店長試験を受ける事が出来ます。
現在、企業が拡大フェーズにあるので、手を上げ
れば多様なキャリアの経験を積むことも可能です。
海外事業本部や管理本部、出店開発本部、商品本部
（商品開発等を行う部署）等にもキャリアアップ可能です。
※本求人は、株式会社ジップによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
＜必須条件＞
・普通自動車免許
※下記（1）（2）いずれか必須
（1）飲食業界経験（アルバイト経験のみの方も積極的にご応募下さい！）
（2）店長経験（業界不問）
＜歓迎条件＞
・飲食業界での副店長、店長等のマネジメント経験
・普通自動車免許
※下記（1）（2）いずれか必須
（1）飲食業界経験（アルバイト経験のみの方も積極的にご応募下さい！）
（2）店長経験（業界不問）
＜歓迎条件＞
・飲食業界での副店長、店長等のマネジメント経験
※本求人は、株式会社ジップによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
募集要項
| 職種 | 有名うどん店での店長候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 試用期間 | 有 期間：3か月間（試用期間中の条件の変更なし） |
| 就業時間 | 11:00~20:00（所定労働時間8時間）※シフト制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 有（平均残業時間：16.3h） |
| 賃金 | 年収：370万～420万 月給：276,119円～313,433円（一律手当を含む） 月額（基本給）：226,929円～257,596円 固定残業手当/月：49,190円～55,837円（固定残業時間30時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（386,572～438,804円） 年収例： 入社3年目471万（22歳：店長） 入社5年目531万（28歳：店長） |
| 固定残業の有無 | あり 固定残業数：30.0時間 固定残業代：49190円 |
| 試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件：有 期間：3か月間（試用期間中の条件の変更なし） 月給：276119円 試用期間中の固定残業：あり 固定残業数：30.0時間 固定残業代：49190円 |
| 賞与 | 賞与：年2回（386,572～438,804円） |
| 待遇 | 【保険、待遇など】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当：月30,000円まで支給 育休取得実績：有 資格取得支援制度など 定年：65歳（再雇用制度あり：70歳まで） 屋内全面禁煙 |
| 休日 | 【休日】 ・4週8休制 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数114日 ・有給・産前産後・育児休暇（取得実績あり）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（7日連休）・特別休暇（7日連休） ※上記の年間休日は計画的有給付与5日間＋特別有給（土日＋5日間の連休※有給消化の必要無し）含む。 ※年に2回7日連休がございます。 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 年間休日数 | 114日 |
| 育児休業取得実績 | 取得実績あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | ＜必須条件＞ ・普通自動車免許 ※下記（1）（2）いずれか必須 （1）飲食業界経験（アルバイト経験のみの方も積極的にご応募下さい！） （2）店長経験（業界不問） ＜歓迎条件＞ ・飲食業界での副店長、店長等のマネジメント経験 |
| 必要な資格 | 応募資格の内容をご確認ください。 |
| 就業場所 | 熊本県八代市旭中央通3-6 |
| 勤務先会社名 | 株式会社資さん |
| 勤務先会社本社所在地 | 福岡県北九州市小倉南区上葛原2-18-50 |
| 勤務先事業内容 | うどん・そば・丼店。※勤務地は諸岡店、半道橋店、博多千代店など福岡県内の各店舗にて勤務 |
| 通勤手当 | 月30,000円まで支給 |
| 応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
| 応募書類等 | 履歴書（写真付）・職務経歴書が必要となります。 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社ジップ |
|---|---|
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | ＜当社の事業内容＞ ■ダイレクトマーケティング事業 １）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート ２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート ３）販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099） ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 0120-167-217 |
