求人の特徴
急募
土日祝休み
交通費支給
無資格OK
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
業務内容
■業務概要
人事総務、安全衛生業務など以下の業務をお任せします。
将来的には管理職候補としてご活躍頂くことを期待しています。
<人事労務>
◇労務管理
◇採用関連
◇教育訓練対応
<総務>
◇安全衛生
◇施設設備管理
◇ISO、情報セキュリティ対応など
※上記のうち得意な領域から徐々にお任せいたします
※徐々に教えていきますので、一部経験の方もご安心ください
※経理部は別にございますので、経理的な業務はございません。
■当社の強みは技術力:
~液晶をはがす・再生することに強み~
◇スマートフォンを代表に、多くの製品にOLED/LCD、タッチセンサ(タッチパネル、タッチフィルム)が使用されています。
◇それら製品には光学粘着シート(OCA)や粘着剤(OCR)を使って、カバーガラスとの間に空気層を設けない密着貼り合わせ(ダイレクトボンディング)が主流となっています。
◇製品の強度を保つため粘着は非常に強固であり、一度貼り合わせると剥がすことができなくなるため、
多くのOLED/LCDが廃棄されているのが現状ですが、独自の技術によりこれらを分離し、部品の再生が可能です。
当社の分離・再生技術はモバイル以外にも車載、家電、アミューズ、医療分野等、国内外の様々なメーカーへの実績が多くございます。
■当社の魅力:
◇半導体関連製造装置および、計測機器のメーカーとして研究開発から生産まで一貫した能力を保有し、無限の可能性に果敢に挑戦しています。
ユーザーとの共同研究開発のための研究ラボセンターを設置しており、ユーザーと情報をすり合わせて、最先端の装置開発に取り組む技術力が強みです。
◇半導体の高性能化に伴い、その製造装置も最新機器に置き換わっています。
当社は特許など独自技術と生産設備能力を強みに、そうした最新設備化の要望に応えることで事業を伸ばしています。
当社の研究ラボでユーザーとの意見交換により、最先端の情報に触れることができます。
人事総務、安全衛生業務など以下の業務をお任せします。
将来的には管理職候補としてご活躍頂くことを期待しています。
<人事労務>
◇労務管理
◇採用関連
◇教育訓練対応
<総務>
◇安全衛生
◇施設設備管理
◇ISO、情報セキュリティ対応など
※上記のうち得意な領域から徐々にお任せいたします
※徐々に教えていきますので、一部経験の方もご安心ください
※経理部は別にございますので、経理的な業務はございません。
■当社の強みは技術力:
~液晶をはがす・再生することに強み~
◇スマートフォンを代表に、多くの製品にOLED/LCD、タッチセンサ(タッチパネル、タッチフィルム)が使用されています。
◇それら製品には光学粘着シート(OCA)や粘着剤(OCR)を使って、カバーガラスとの間に空気層を設けない密着貼り合わせ(ダイレクトボンディング)が主流となっています。
◇製品の強度を保つため粘着は非常に強固であり、一度貼り合わせると剥がすことができなくなるため、
多くのOLED/LCDが廃棄されているのが現状ですが、独自の技術によりこれらを分離し、部品の再生が可能です。
当社の分離・再生技術はモバイル以外にも車載、家電、アミューズ、医療分野等、国内外の様々なメーカーへの実績が多くございます。
■当社の魅力:
◇半導体関連製造装置および、計測機器のメーカーとして研究開発から生産まで一貫した能力を保有し、無限の可能性に果敢に挑戦しています。
ユーザーとの共同研究開発のための研究ラボセンターを設置しており、ユーザーと情報をすり合わせて、最先端の装置開発に取り組む技術力が強みです。
◇半導体の高性能化に伴い、その製造装置も最新機器に置き換わっています。
当社は特許など独自技術と生産設備能力を強みに、そうした最新設備化の要望に応えることで事業を伸ばしています。
当社の研究ラボでユーザーとの意見交換により、最先端の情報に触れることができます。
※本求人は、株式会社ジップによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
【必須】
総務経験もしくは労務管理の経験をお持ちの方
【歓迎】
・チームワークを重視し、課題に対し主体的に取り組むことができる方
・人事や採用も含め幅広い経験を活かしていきたい方
・将来、総務部の責任者として企業を内部から支えたい方
・働き方改革等、今後必要とされる制度企画を提案し、実現していきたい方
総務経験もしくは労務管理の経験をお持ちの方
【歓迎】
・チームワークを重視し、課題に対し主体的に取り組むことができる方
・人事や採用も含め幅広い経験を活かしていきたい方
・将来、総務部の責任者として企業を内部から支えたい方
・働き方改革等、今後必要とされる制度企画を提案し、実現していきたい方
募集要項
職種 | 人事総務 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 変形労働時間制 |
試用期間 | 3か月※条件の変更なし |
就業時間 | 8:30~17:30 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | 月25時間程度 |
賃金 | ・年収400万円~520万円 ・月給249,570円~297,100円(一律手当を含む) ・基本給:210,000円~250,000円 ・昇給:年1回※過去実績…0~3.50% ・賞与:年2回※過去実績…4.20カ月分 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:3か月※条件の変更なし 月給:249570円~297100円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | 年2回※過去実績…4.20カ月分 |
待遇 | ・通勤手当:実費支給※上限あり月額25,000円 ・家族手当:補足事項なし ・住宅手当:補足事項なし ・社会保険:補足事項なし ・退職金制度:勤続3年以上対象/再雇用制度あり(65歳まで) ・定年60歳 ・育休取得後復帰率100% ・OJT研修 ・管理者研修 ・技術研修 ・職場手当:58,000円~75,000円 ・諸手当(責任手当、特別手当、遠隔地手当) ・育児休業(取得実績あり)・介護休業制度 ・慶弔見舞金制度 ・改善提案制度(年間表彰) ・資格取得支援制度 ・時短勤務制度 等 |
休日 | ・週休2日制(土曜(第2・4・5※7・8月は毎週休み)、日曜、祝日) ・年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数114日 ・夏期休暇(3日) ・年末年始 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・有給休暇(10~40日/残余分は次年度のみ繰り越し可) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 114日 |
学歴 | 高校卒 |
必要な経験等 | 【必須】 総務経験もしくは労務管理の経験をお持ちの方 【歓迎】 ・チームワークを重視し、課題に対し主体的に取り組むことができる方 ・人事や採用も含め幅広い経験を活かしていきたい方 ・将来、総務部の責任者として企業を内部から支えたい方 ・働き方改革等、今後必要とされる制度企画を提案し、実現していきたい方 |
必要な資格 | 応募資格の内容をご確認ください。 |
就業場所 | 広島県福山市大門町5-6-45 |
沿線・最寄駅 | 大門駅 |
勤務先会社名 | 大宮工業株式会社 |
勤務先会社本社所在地 | 〒721-0926 広島県福山市大門町5 丁目6 番45 号 |
受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
勤務先事業内容 | 精密測定機器、半導体及び液晶製造関連装置の設計・開発、製造・販売並びに回転機器メンテナンス |
転勤 | なし |
通勤手当 | 実費支給※上限あり月額25,000円 |
応募受付電話番号 | 0120-167-217 |
応募書類等 | 履歴書(写真付)・職務経歴書が必要となります。 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
---|---|
代表者名 | 神﨑 宏 |
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
電話番号 | 0120-167-217 |