業務内容
■業務内容:
営業アシスタントとして、営業のサポートと配送業務をお任せします。(業務の割合は8:2程度)
■具体的には:
【営業アシスタント業務】
・受発注のデータ入力
・見積書や請求書の作成
・電話対応 等
【配送業務】
社用車(ライトバン※AT限定、普通免許で可)を使用して、15キロ程度の商材を近隣倉庫からピッキングし、高速道路を利用して、顧客である古河電気工業へ配送の対応をいただきます。距離は100キロ程度です。
※通常は配送業者を利用しておりますが、手配が叶わない際などにお任せします。頻度は2週に1度程度を見込んでおります。
■組織体制:
30代から40代の社員が多く、また中途社員の方も在籍しており馴染みやすい環境です。
■働き方:
・残業を少なくしようという雰囲気があり、残業は月10時間、年間休日も110日と働きやすい環境です。
・個人を尊重する文化があり、介護や育児などの家庭の状況や自分の健康状態を大切にしながら働きやすい環境です。家族を大切にしながら無理なく長く働きたいという方が入社・ご活躍されています。
■当社商材について:
電気は貯めておけない為、発電をしている山間部から都市部の変電所へ運ぶ必要があります。その際に、シードルと呼ばれる、インフラを支えるための大きな地下トンネルにてケーブルを通して運ばれます。そのケーブルやケーブルを固定するための接続金具を製造を当社が製造しております。※古河電気工業のOEM製造もおこなっております。
コストを抑えるためにも、何キロにも及ぶ距離を電気抵抗少なく電圧を落とさず運ぶことが必要な為、技術力の高さや信頼が重要視されています。
営業アシスタントとして、営業のサポートと配送業務をお任せします。(業務の割合は8:2程度)
■具体的には:
【営業アシスタント業務】
・受発注のデータ入力
・見積書や請求書の作成
・電話対応 等
【配送業務】
社用車(ライトバン※AT限定、普通免許で可)を使用して、15キロ程度の商材を近隣倉庫からピッキングし、高速道路を利用して、顧客である古河電気工業へ配送の対応をいただきます。距離は100キロ程度です。
※通常は配送業者を利用しておりますが、手配が叶わない際などにお任せします。頻度は2週に1度程度を見込んでおります。
■組織体制:
30代から40代の社員が多く、また中途社員の方も在籍しており馴染みやすい環境です。
■働き方:
・残業を少なくしようという雰囲気があり、残業は月10時間、年間休日も110日と働きやすい環境です。
・個人を尊重する文化があり、介護や育児などの家庭の状況や自分の健康状態を大切にしながら働きやすい環境です。家族を大切にしながら無理なく長く働きたいという方が入社・ご活躍されています。
■当社商材について:
電気は貯めておけない為、発電をしている山間部から都市部の変電所へ運ぶ必要があります。その際に、シードルと呼ばれる、インフラを支えるための大きな地下トンネルにてケーブルを通して運ばれます。そのケーブルやケーブルを固定するための接続金具を製造を当社が製造しております。※古河電気工業のOEM製造もおこなっております。
コストを抑えるためにも、何キロにも及ぶ距離を電気抵抗少なく電圧を落とさず運ぶことが必要な為、技術力の高さや信頼が重要視されています。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
■必須条件:普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
募集要項
| 職種 | 営業事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間20分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業 平均月10時間以下 |
| 休日 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 基本、会社カレンダーによりますが、日祝日以外に、年末年始及びお盆休休日があります。また有休(消化率70%)を含めると130日の休日となります。(夏季7~8月の土曜日は全て休日) |
| 給与 | 月給:178,000円 〜 固定残業:なし 賞与:年2回(直近実績計2.8ヶ月分) <予定年収> 250万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~250,000円 <月給> 178,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(直近実績計2.8ヶ月分) |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:2か月 条件:本採用時と同様 勤怠控除の有る日給月給制 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:片道2km以上で実費支給(上限なし) 家族手当:会社規定による 住宅手当:会社規定による 社会保険:他に企業年金基金/財形貯蓄制度・有 厚生年金基金:東京都電設工業企業年金基金 退職金制度:勤続2年以上/再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 再雇用は65歳迄 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種資格や技能・技術等の歓迎条件につきましては、従業員教育訓練制度がありますので、入社後に会社指示・費用負担による講習会の受講等により資格取得・技能習得が可能です。 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■退職金共済加入 ■育児休業(取得実績あり) ■親交会及びボウリング、釣り、ハイキング等のクラブ活動 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 学歴 | 高校卒 |
| 就業場所 | 埼玉県川口市青木2-3-46 |
| 勤務先名 | 株式会社谷川電機製作所 |
| 勤務先本社所在地 | 〒332-0031 埼玉県川口市青木2-3-46 |
| 勤務先事業内容 | ■事業内容: ・金属加工(鋳物、プレス、めっき、溶接他) ・ケーブル接続材料製造 ・工事(金属加工品の取付施工) |
| 勤務先従業員数 | 58名 |
| 選考について | 随時選考を行います。 |
| 応募書類等 | 写真付きの履歴書・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募受付電話番号 | 090-1119-8476 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社ジップ |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 神﨑 宏 |
| 所在地 | 岡山県瀬戸内市長船町長船301-11 |
| 事業内容 | <当社の事業内容> ■ダイレクトマーケティング事業 1)物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート 2)受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート 3)販促支援 販売促進企画サポート ■派遣、人材紹介(派遣許可:派33-300011、有料職業紹介:33-ユ‐300099) ■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート ■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電 ■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/ |
| 電話番号 | 090-1119-8476 |


